约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一某社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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约定“被转让企业转让后,乙方必须保障企业员工的合法权益。按市政府的有关规定,购买员工养老保险、住院医疗保险,并执行其他有关条例。”1994年8月16日, 给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。而经济补偿金则指国家为维护劳动者的合法权益,在用人单位违反或解除劳动合同等法定情形出现时,通过 ...
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