4月21日至2009年5月20日为试用期，原告担任业务扩展经理。试用期工资为x元/月，试用期满后视表现情况，工资将调整为x元/月。被告公司签发了准予原告2010 所想表达的意思是：我没有要求你辞职，我只是建议你辞职，我再次建议你能在今天或明天来与我进行一次面对面的谈话，因为我建议你辞职的理由不是只有那 ...

为大客户销售经理，工作地点为上海。 被告对该证某的真实性没有异议，但认为该合同可能是在受到原告欺骗的情况下签订的，可能无效。 2、2009年3月5日及2009年 ，2009年6月中旬，原告向其提出辞职，其便让公司的王X给了原告离职手续表，但仅完成了业务栏的交接，证某并在手续表上签名，其他部门的交接手续 ...

原告公司的加班申请制度； 3、企业实行其他工作时间制度的批复2份，证明外勤业务人员实行不定时工时制，于2008年1月17日经批准实施，2008年1月17日之前 处规定相悖。原告要求被告每周做三休四，休息日扣发工资，然在双方未达成一致、被告仍出勤的情况下，原告即行扣除被告工资，确有不当，现被告以原告未 ...

时间的规定，证明被告属于业务人员，原告公司业务人员的工作时间为周一至周五（9点-12点，13点-18点），如果周六、周日加班工作可在周一至周五内挑选任意 ，且也无证据证实已将相关情况告知被告，故无法达到预期证明目的。被告提供的证据1，因原告在仲裁审理时已经确认该证据的真实性，且目前也没有提供充足的证据 ...

企业的社会统筹方案未果前，安某已自动辞职，未与劳动保障部门建立起社会统筹档案。因此，安某要求几个月的社会统筹已没有必要。综上，安某与我公司 50万元。月基本工资600元，另按考勤制度加或者扣工资。对绩效工资规定，“从事配套业务人员，完成公司分配的当月任务分解销售额或在公司与原配套企业合同外开发的新配套 ...

在做业务过程中发生此事故，经交警联系其单位，单位称该人已辞职。原告损失共有以下几项：医疗费x.05元、误工费7494元、护理费x元、住院伙食补助费2160元 业绩给其提成，是一种代理关系，所发生的交通事故应由其个人承担。②徐某某自称是在业务过程中发生交通事故，没有任何根据，其可能同时代理其他公司业务， ...

一致认为，甲乙双方就公司业务发生了意见分歧，2005年6月向西工公安局经侦队反应的情况，是处于双方闹矛盾、赌气之下所犯的错误，在气头上说的话纯属 独立行使签字权和决策权，且其于2005年5月15日提请辞职。董事会于5月15日就做出了同意其辞职的决定，其无资格参与诉讼活动。原审再审未追加利害关系人苗南村 ...

，华胜影捷公司批准许某某辞职。 2007年5月10日，许某某与华胜影捷公司交接手续办理完毕，其中交接给业务部的内容包括：业务信息（电子表交接）、实物文件、 信，郑某和许某某认为是他们在华胜影捷公司同意和解的情况下写的，不能构成本案认定事实的依据；道歉信内容与本案没有关联性，相关内容是指“没有在劳动合同 ...

行业。然而，陈某某于2002年底以进修为由提出辞职，并于2003年初在未经我公司同意、未进行工作交接、未办理离职手续的情况下离开我公司，前往我公司在国内 公司的竞争优势。陈某某等数人皆为掌握大洋公司商业秘密的人员，其从大洋公司到索贝公司任职，大洋公司没有提起侵犯商业秘密之诉并不等于侵犯商业秘密的行为不 ...

行业。然而，陈某某于2002年底以进修为由提出辞职，并于2003年初在未经我公司同意、未进行工作交接、未办理离职手续的情况下离开我公司，前往我公司在国内市场 的义务。院属各单位在职职工、新分配或调入院属单位工作的人员在办理入院手续的同时必须签署关于执行上规定的保证书。该规定第4条将知识产权中的商业秘密 ...