X区人民法院 民事判决书 （2011）秀民初字第X号 原告（反诉被告）：桂林市社会劳动保险事业管理所。 法定代表人：刘某，所长。 委托代理人：甘某。 被告（反诉原告）： ，产权证号：桂林市X区字第（略）号。第三人桂林市离退休职工老年公寓系原告下属单位，原告将该房产全权委托第三人管理，以第三人名义对外 ...

X区人民法院 民事判决书 （2011）秀民初字第X号 原告（反诉被告）：桂林市社会劳动保险事业管理所。 法定代表人：刘某，所长。 委托代理人：甘某。 被告（反诉原告）： ，产权证号：桂林市X区字第（略）号。第三人桂林市离退休职工老年公寓系原告下属单位，原告将该房产全权委托第三人管理，以第三人名义对外 ...

未签订劳动合同的二倍工资及经济补偿的裁决意见合法有据，应予维持。《职工带薪年休假条例》第二条“机关、团某、企业、事业单位、民办非企业单位 下，被上诉人无权立即解除劳动合同。解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位，但被上诉人并未提前三十日书面通知上诉人，因此，被上诉人无权要求上诉人支付其违法 ...

、城镇集体企业、外商投资企业、城镇X镇企业及其职工，国家机关及其工作人员，事业单位及其职工，民办非企业单位及其职工，社会团体及其专职人员”，原告以榆林市没有相关 书面劳动合同应由原告给予双倍的工资、因未按规定给予职工法定的休息权要求给予经济补偿，确认被告的医疗期给予工资待遇，以及被告要求给付加班工资、 ...

庹某发出过终止劳动合同的通知。 14、2005年、2006年、2007年江垭水电站职工、司机考勤表及年度统计表（编号证据27），以证明三原告在这三年 导致劳动合同的一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为，用人单位应该依照国家有关规定给予经济补偿。2007年11月29日，被告澧水公司向原告王某某、庹 ...

干部局关于奖惩问题的复函》〔劳人干函（1983）X号〕和《全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定》〔人调发（1992）X号〕的 规定的范围内兴办产业或扩展经营。被告为适应社会主义市场经济体制要求，减轻单位的经济负担，鼓励职工外出创收。原告也自愿外出创收，并与被告协商达成了“创收合同”，该 ...

人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。 国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 《中华人民 月的，向劳动者支付半个月的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付 ...

合同期限内。原固定用人制度职工签订聘用合同，不再规定试用期’’之规定，根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条，《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释 ，撤消原违法签订的聘用合同；补签2002年的聘用合同；六、判令被上诉人补偿上诉人旅差交通费、通讯(信)费、资料费等3000元；七、判令被上诉人补办 ...

上班这段时间的经济损失问题。国务院1978年6月3日发布的《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条（四）项规定，全民所有制单位、事业单位和党政机关、群众 粮关系问题的通知》、湖南省劳动厅湘劳社（1989）X号《关于严格控制全民所有制单位职工自然减员缺额、从社会上招工补充的通知》等规定，“对因工死亡的职工 ...

上班这段时间的经济损失问题。国务院1978年6月3日发布的《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条（四）项规定，全民所有制单位、事业单位和党政机关、群众 粮关系问题的通知》、湖南省劳动厅湘劳社（1989）X号《关于严格控制全民所有制单位职工自然减员缺额、从社会上招工补充的通知》等规定，“对因工死亡的职工 ...