人孔××、王××到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审法院审理查明：原告系××厂职工，1988年参加工作，1995年××厂改制成立××有限公司，2001年5月31日漯 的职能。对七上诉人的上诉请求应当依法驳回的。 依据国务院颁布的法规《企业职工奖惩条例》而做出的除名决定的处理程序是合法的。××对七上诉 ...
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人孔××、王××到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审法院审理查明：原告系原××厂职工，1988年参加工作，1995年××厂改制成立××有限公司，2001年5月31日漯 的职能。对七上诉人的上诉请求是应当依法驳回的。 依据国务院颁布的法规《企业职工奖惩条例》而做出的除名决定的处理程序是合法的。南药对七 ...
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××、王××到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审法院审理查明：原告系原××厂职工，1988年参加工作，1995年××厂改制成立××有限公司，2001年5月31日漯 的职能。对七上诉人的上诉请求是应当依法驳回的。 依据国务院颁布的法规《企业职工奖惩条例》而做出的除名决定的处理程序是合法的。××对七上诉 ...
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××、王××到庭参加诉讼，本案现已审理终结。 原审法院审理查明：原告系原××厂职工，1988年参加工作，1995年××厂改制成立××有限公司，2001年5月31日漯 的职能。对七上诉人的上诉请求应当依法驳回的。 依据国务院颁布的法规《企业职工奖惩条例》而做出的除名决定的处理程序是合法的。××对七上诉 ...
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不到，长期旷工，为严肃劳动纪律，维护我厂的正常生产经营秩序，按国务院《职工奖惩条例》第十八条规定，经我厂职代会讨论通过方式，对以下28人作 红旗服装厂也未为曾某某购买社会保险。2001年1月16日，红旗服装厂为在职职工101人(不包括原告)补缴1992年7月至2000年12月社会保险费用。2001年3 ...
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传票传唤无正当理由拒不到庭。本案现已审理终结。 本院再审查明：区某原是珠江厂职工，1993年4月5日，该厂以区某不服从分配为由，限其在三天内作出 诉讼请求，理由不充分，不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第79条、国务院颁布《企业职工奖惩条例》第18条的规定，判决：一、对珠江厂于1994年4月11日 ...
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，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。温某某的行为已经严重违反 ，所以，不能以南海丝厂作为被告。自从1999年1月22日国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹 ...
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，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。崔某某的行为已经严重违反 ，所以，不能以南海丝厂作为被告。自从1999年1月22日国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹 ...
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，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。郭某某的行为已经严重违反 ，所以，不能以南海丝厂作为被告。自从1999年1月22日国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹 ...
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，用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动合同的，不适用《企业职工奖惩条例》第十三条、第二十条关于开除的程序规定。罗某某的行为已经严重违反 ，所以，不能以南海丝厂作为被告。自从1999年1月22日国务院发布《社会保险费征缴暂行条例》[国发(1999)X号]后，对法律、法规规定被纳入参加社会保险统筹 ...
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