律师事务所律师。 委托代理人陈某，上海原本律师事务所律师。 上诉人陈某某因劳动合同纠纷一案，不服上海市普陀区人民法院(2010)普民一(民)初字第X号民事判决 陈某某提出转移劳动关系的前提下，原审法院认为双方协商一致而不同意合并计算工作年限，属于适用法律错误。《员工手册》的相应条款明确了XX堂文化公司 ...

王某 委托代理人汪某 委托代理人赵某 原告王某诉被告上海某电子有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年1月12日立案受理后依法由代理审判员刘 某劳务服务有限公司（青浦）缴纳，在外来从业人员综合保险缴纳情况表中显示原告当前工作单位为上海某劳务服务有限公司（青浦）。 又查明：被告公司2007年、2008 ...

代表人王某 委托代理人汪某 委托代理人赵某 原告谷某诉被告上海某电子有限公司劳动合同纠纷一案，本院于2010年1月12日立案受理后依法由代理审判员刘筱 期间的病假期工资差额1,858.43元； 二、原告谷某要求恢复制造组组长工作岗位，按照每月3,140元的标准向原告支付2009年10月至2009年12 ...

：黄某，浙江众信律师事务所律师。 原告王某某为与被告宁波大华泵业有限公司劳动合同纠纷一案，原告于2009年1月26日向本院起诉，本院于同日受理。依法由 没有得到被告的通知，直到2009年11月18日，原告看到车间机械全部搬完，没有工作才知道。于是到被告处询问，被告答复原告说：“你们金加工车间已撤销，你 ...

某某，男。 上诉人冯某某因与被上诉人尉氏县吉利油脂有限公司（下称吉利公司）劳务合同纠纷一案，于2008年11月6日向尉氏县人民法院(以下简称一审法院）提起诉讼 和从属关系。（2）所谓雇佣关系，即雇主为雇员提供劳动工具和设备，限制工作时间。（3）雇佣关系是定期给付劳动报酬；承揽关系是一次性结算劳动报酬。 ...

代理人周某 被告刘某 委托代理人张某 原告上海某食品某限公司诉被告刘某劳动合同纠纷一案，本院于2009年12月30日立案受理后，被告刘某不服同一 令：1、原告支付被告2007年5月28日至2009年2月27日平时延长工作时间和休息日的加班工资20,275.50元及25%的经济补偿金3,379元；2、 ...

亚远景公司)与被告（反诉原告）江苏环宇软件有限公司(以下简称环宇公司)技术服务合同纠纷一案，本院于2009年4月14日受理后，依法组成合议庭，于2009 ，2天的ATM培训，3天的CMMI培训，现场评估及相应的非现场准备工作等。2006年11月，环宇公司通过评估获得CMMI-L3级证书，并于2007 ...

公司工作。 委托代理人杨X，男，XX公司工作。 原告于XX诉被告XX公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员顾正恺独任审判，公开开庭进行 被告支付加班工资；支付因拖欠加班工资的25%补偿金；补缴社会保险费；支付未签订劳动合同的双倍工资差额；支付经济补偿金。2008年12月19日，该委以被告系 ...

公司工作。 委托代理人杨XX，男，XX公司工作。 原告杨XX诉被告XX公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由代理审判员顾正恺独任审判，公开开庭 为由解除双方劳动关系，被告应当以原告的月平均工资1,445元标准按照原告的工作年限支付经济补偿金3,612.50元。被告确认收到原告寄发信函，抗辩其不清楚 ...

，北京市某某律师事务所上海分所律师。 原告陈某某诉被告上海某某工程管理咨询有限公司劳动合同纠纷一案，于2009年3月31日起诉来院。本院受理后，依法组成 马资产管理股份有限公司《关于陈某某的任命通知》。旨在证明原告的职务级别以及工作内容。 12、被告于2008年6月27日发出的人事通知书。旨在证明被告 ...