参加诉讼。 案件在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、张玉玲与河南通利物业管理有限公司签订劳动合同，张玉玲应当遵守单位的劳动纪律和规章制度，单位不得无故开除职工； 二、河南通利物业管理有限公司应当按原报缴费工资标准向郑州市社会保险经办机构为张玉玲补缴 ...

参加诉讼。 案件在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、刘玉霞与河南通利物业管理有限公司签订劳动合同，张玉玲应当遵守单位的劳动纪律和规章制度，单位不得无故开除职工； 二、河南通利物业管理有限公司应当按原报缴费工资标准向郑州市社会保险经办机构为刘玉霞补缴 ...

、火灾险）；依法制定有关治安、消防、卫生、用电、营业时间等规章制度并监督实施；协助各级行政管理机关对违反有关规定的商户进行监督、教育、整顿；除有明确约定 营销管理、形象设计、市场调研、公共关系协调、纠纷调解、人员培训；对市场进行物业管理并负责市场内的安全防范和经营设施的建设与维护；做好市场的整体宣传和 ...

、火灾险）；依法制定有关治安、消防、卫生、用电、营业时间等规章制度并监督实施；协助各级行政管理机关对违反有关规定的商户进行监督、教育、整顿；除有明确约定 营销管理、形象设计、市场调研、公共关系协调、纠纷调解、人员培训；对市场进行物业管理并负责市场内的安全防范和经营设施的建设与维护；做好市场的整体宣传和 ...

等任何消防器材设施；违反规定使用电热器具；没有消防安全组织和消防安全规章制度，消防管理混乱，未对从业人员进行消防培训等情况违反消防法规，火灾隐患严重 管理的通知》第二条规定“公安派出所负责对辖区内居民住宅的物业管理单位，居民委员会，村民委员会履行消防安全职责情况和辖区生产规模较大的乡镇企业、私营企业及 ...

随诊。原告王某某住院期间由其母亲杨某某护理，河南省地矿局区域地质调查队物业管理服务中心为杨某某出具证明，证明杨某某请假30天，停发工资3200元。 车上受伤，其自身也有责任。被告平顶山市第二十九中学虽然为搞好日常安全管理制定各项规章制度和措施，但是这些措施并未起到良好的安全作用，在原告王某某中午放学 ...

投资控股公司）同一年成立，两家公司为同一法定代表人：马某。两家公司在同一办公楼，共用一套规章制度。其中XX投资投资控股公司经营范围为：投资与资产管理、 、百货批发及零售、广告业。XX房地产公司的经营范围为：房地产开发、销某、物业管理、建设工程设备租赁。两家公司存在同一法人代表、部门重叠、职员交叉使用 ...

这表明郭××对此房屋的质量、样型均认可。其公司依据公司物业管理制度的规定对房屋进行管理，不存在任何“妨害”行为。郭××起诉无事实及法律依据，请求 ，并未提出异议，且一直居住至今。××公司、××公司根据房地产相关管理规章制度，对住宅区房屋实施全面管理，不存在任何妨碍行为，故请求撤销原判，驳回郭××的诉讼 ...

本院起诉违反法律规定，应当依法驳回其诉讼请求。2、原告未制定安全生产操作规程或规章制度，也未组织员工进行安全生产知识学习，所以被告并未违章操作，对事故的发生没有 承包协议一份，拟证明原告与发包方约定有安全施工奖罚条款； 4、益阳电协物业管理公司出具的证明，拟证明原告因被告违规操作损失x元； 5、湘劳仲 ...

拒收。2009年4月22日，原告在报纸上刊登公告：我下属子公司郑州恒信物业管理有限公司原总经理王某甲于2008年7月31日离岗至今未到单位上班。 提出解除双方劳动关系的理由是由于被告无故长期不去原告单位工作，违反原告单位的规章制度，原告解除劳动关系有正当理由，故对被告要求原告按合同约定支付赔偿金的要求 ...