补助金。劳动合同期满终止的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自某、直辖市人民政府规定。根据《重庆市工伤保险实施暂行办法》第二 补助金以全市上年职工月平均工资为基数计发4个月，一次性伤残就业补助金以全市上年职工月平均工资为基数计发9个月。另根据重庆市劳动和社会保障局发布 ...

、住宿费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金等共计x.85元。 二、驳回原告的其它诉讼请求。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务 伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，标准为：一次性工伤医疗补助金，五级十六个月，六级十四个月，七级 ...

文某没有向法庭书面或口头陈述，要求上诉人大足县XXX厂赔偿一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、生活津贴、护某、 某在申请仲裁时已经向大足县XXX厂提出了包括解除劳动关系以及给付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金等各项费用的请求，一审中，文某也请求法院按照仲裁 ...

某（汝州）复盛矿业有限责任公司承担。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉某法》第二百二十九条之 终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自某、直辖市人民政府 ...

2249即x元；9、判决被告向原告给付一次性伤残就业补助金6个月×平均工资2249即x元；10、判决被告向原告给付住院伙食补助费40元/天×70%×住院天数 确定。参照《重庆市市级机关和事业单位差旅费管理办法》规定的每天32元的标准，原告陈某甲的住院伙食补助费为537.6元（32元/天×70%×24天 ...

出差伙食补助标准，认定为360元；对于后续治疗费因尚未实际产生，待实际产生后，另行主张。依据《工伤保险条例》第三十七条之规定，一次性伤残补助金和 由原告汉阴县城关双星砖厂给付被告李某医疗费、护某、交通费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、劳动能力鉴定费、伙食 ...

“被申请人支付申请人停工留薪期工资9736.7元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、伤残就业补助金x元、住院伙食补助费647.5元、交通费200 这是之前的标准，现在应该按照25元/天计算。请依法判令原告支付被告一次性工伤医疗补助金x元、伤残就业补助金x元、一次性伤残补助金x元、停工 ...

本判决生效后十日内支付原告刘xx一次性伤残补助金7688元；二、驳回原告刘xx的其他诉讼请求。如未按本判决指定期限履行给付金钱义务，应当按照《中华人民 。在一审中，刘xx是在保持与xx大酒店劳动关系的条件下，撤回一次性伤残就业补助金的诉讼请求。如果不保持劳动关系，刘xx当然依法要求xx大酒店支付一次性 ...

单位解除劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算，标准为：一次性工伤医疗补助金九级八个月 万三千七百六十七元六角四分。原告如果未在本判决指定的时间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍 ...

工伤保险条例》第三十五条的规定，七级伤残的一次性伤残补助金为12个月的本人工资，原告一次性伤残补助金标准为：1117.98元／月×12个月=x. 。2009年11月20日原告提起劳动仲裁要求被告天龙公司赔偿一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金，视为原告要求与被告终止劳动关系。故被告天龙公司应支付 ...