支付经济补偿金。国家另有规定的，可以从其规定”。劳动部办公厅《关于终止或解除劳动合同应发经济补偿金有关问题的请示的复函》(劳办发(1996)X号)明确 规定”的情形。3，劳动和社会保障部《关于〈国营企业实行劳动合同制暂行规定〉废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》“国有企业职工劳动合同期满与 ...

支付经济补偿金。国家另有规定的，可以从其规定”。劳动部办公厅《关于终止或解除劳动合同应发经济补偿金有关问题的请示的复函》(劳办发(1996)X号)明确 规定”的情形。3，劳动和社会保障部《关于〈国营企业实行劳动合同制暂行规定〉废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》“国有企业职工劳动合同期满与 ...

支付经济补偿金。国家另有规定的，可以从其规定”。劳动部办公厅《关于终止或解除劳动合同应发经济补偿金有关问题的请示的复函》(劳办发(1996)X号)明确 规定”的情形。3，劳动和社会保障部《关于〈国营企业实行劳动合同制暂行规定〉废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》“国有企业职工劳动合同期满与 ...

支付经济补偿金。国家另有规定的，可以从其规定”。劳动部办公厅《关于终止或解除劳动合同应发经济补偿金有关问题的请示的复函》(劳办发(1996)X号)明确 规定”的情形。3，劳动和社会保障部《关于〈国营企业实行劳动合同制暂行规定〉废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》“国有企业职工劳动合同期满与 ...

的企业法人。广东省劳动厅、财政厅于1999年8月30日发布《关于提高国有企业下岗职工基本生活保障水平有关问题的紧急通知》(粤劳关[1999]X号)要求广东省各地市劳动 共和国劳动法》第九十一条第(一)项的规定，并参照劳动部颁布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条的规定，被告除向原告支付被拖欠的 ...

劳动统筹保险、失业保险、工伤保险。 被告辩称：我们解除劳动合同是依法进行的，没有违法。98年我们贯彻党中央国务院金融体制改革和减员增效有关政策，结合长海县支行 方案，与被裁减人员办理解除劳动合同手续，按照有关规定向被裁减人员本人支付经济补偿金，出具裁减人员证明书。上述几条是企业裁减人员的法定程序，而 ...

真实、合法，与本案有关联，据此分析，本院确认为有效证据。关于第X组证据解除劳动合同通知书和被告人力开发中心给被告出具的两份证明书的认证是：解除劳动 的工资的请求于法无据，本院不予支持。参照《新乡市劳动和社会保障局、新乡市财政局关于调整我市国有企业下岗职工基本生活费标准的通知》（新劳社就业〔2003〕X ...

1、撤销被告对原告做出的解除劳动合同的处理决定，收回原告安排工作；2、被告为原告补缴2005年12月至今的社会养老、医疗、失业、工伤、生育保险；补发原告 的基本权利将不能得到有力保障。关于上诉人提出被上诉人的《细则》严重违反了《企业职工奖惩条例》的观点，因本案系解除劳动合同的产生的纠纷，而上诉人所引用 ...

1、撤销被告对原告做出的解除劳动合同的处理决定，收回原告安排工作；2、被告为原告补缴2005年12月至今的社会养老、医疗、失业、工伤、生育保险；补发原告 的基本权利将不能得到有力保障。关于上诉人提出被上诉人的《细则》严重违反了《企业职工奖惩条例》的观点，因本案系解除劳动合同的产生的纠纷，而上诉人所引用 ...

安置等问题的请示＂，同年８月１５日县政府常务会议研究，并同意对腰果场现有的１４７名职工解除劳动合同（不含万钟公司聘用的１１人）后，给予职工一次性 补偿金是否合理的问题。根据劳动部《关于违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十一条规定，本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前 ...