提任某刷机长职务，事故虽发生在户口所在地，但是其春节放假探亲，与用工单位的劳务合同仍在履行期间。依据河南省高级人民法院关于切实保护农民工合法权益意见的相关 认为，肇事车辆豫x号重型自卸货车于2009年3月29日在永安财产保险公司信阳中心支公司投保了机动车交通事故责任某制保险和第三者责任某。即上诉人与 ...

张某乙，男，X年X月X日出生。 上诉人洛阳市洛龙区保安公司(以下简称保安公司)与被上诉人中国人民银行洛阳市中心支行(以下简称人行洛阳中心支行)、被上诉人张某乙为 。合同内容虽有瑕疵，但核心内容为劳务派遣，原告系用工单位，在用工期间未给被派遣劳动者造成损害，对劳动者与用人单位之间的劳动争议所产生的后果不 ...

组成合议庭审理了本案。 原裁定认为，本案中三隆公司与洛阳市吉利区冶戌建筑安装工程公司（以下简称冶戌公司）签订《劳务合同》、第三人李某乙受冶戌公司雇佣 x.00元。对于纪要中决定的李某乙医疗费x.06元，三隆公司在该纪要中签字表示，该部分费用与用工单位协商分摊。因此引发本案。本案中，事故受害人为第三人李 ...

诚，江西雩山律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人于都县供电有限责任公司因劳动争议纠纷一案，不服于都县人民法院（2008）于民重初字第X号民事 单位平均每日工作时间不超过5小时，累计每周工作时间不超过30小时的用工形式。……用人单位与非全日制劳动者建立劳动关系，应当订立劳动合同。劳动合同一般以书面形式 ...

，系油田机械厂召用的临时工。2004年8月份，原告未向被告送达书面解除劳动关系通知就将临时用工改为劳务派遣。刘某甲作为职介中心、诚远科技实业公司的劳务 为其补缴养老保险金、失业保险金、医疗保险金的请求，经查因吉林石油集团有限责任公司与上诉人等自建立劳动关系至今没有给上诉人等建立社保关系，补建社保关系 ...

裁决，认为唐某被派遣至绥宁电信公司工作，邵阳市劳务派遣公司系其用人单位，绥宁电信公司系用工单位，唐某与绥宁电信公司不存在劳动关系。原告认为应当签订无 ，向法院提起诉讼。 原审法院认为，本案系劳动合同纠纷。原告唐某于2007年4月18日与邵阳市劳务派遣公司签订劳动合同书，原告在签订该合同书时就应当知道其 ...

向我院提起诉讼。 本院认为，本案系劳动争议纠纷。劳动争议以劳动合同的存在为前提，而劳动合同是劳动者与用工单位建立劳动关系、确定双方权利义务的协议 合同的赔偿金10000元的诉讼请求； 五、驳回原告马某关于要求被告青海华新冶炼有限责任公司退还劳务伙食费1000元的诉讼请求； 六、驳回原告马某关于要求解除 ...

承认、变更、放弃诉讼请求，代收法律文书。 徐某甲与浚县胜源劳务有限公司（以下简称胜源公司）居间合同纠纷一案，浚县人民法院于2010年9月27日作出（ 3月18日收到河南省劳动厅驻厦门劳务管理处100元，写下“在今后不再与劳动厅和胜源有关”的字样，后胜源公司又介绍徐某甲到厦门其他用工单位，因用工单位劳动 ...

）、原审被告郑州市升环人才咨询有限公司（以下简称升环公司）劳动争议纠纷一案，不服郑州高新技术产业开发区人民法院(2010)开民初字第X号民事判决，向本院提起 合同法》规定给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。因升环公司作为劳务派遣单位没有及时为上诉人交纳社会保险，给上诉人 ...

）、原审被告郑州市升环人才咨询有限公司（以下简称升环公司）劳动争议纠纷一案，不服郑州高新技术产业开发区人民法院(2010)开民初字第X号民事判决，向本院提起 合同法》规定给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。因升环公司作为劳务派遣单位没有及时为上诉人交纳社会保险，给上诉人 ...