为工伤，2004年3月11日被佛山市顺德区劳动能力鉴定委员会评定为七级伤残，2004年5月30日在佛山市顺德区劳动争议仲裁委员会向大骏塑料电器厂索赔，经 中亦无证据材料反映当事人双方于被上诉人卢某某提出仲裁申请前已就案涉的工伤待遇给付问题产生争议，故现上诉人梁某某认为被上诉人卢某某申请仲裁时已超过法定 ...

、申请受理通知书、协助调查通知书、协助调查通知书特快专递送达回执、河南省职工工伤伤残表特快专递送达回执、河南省工伤认定通知书送达第三人的回证、送达原告的回证、李 的工伤认定书超期送达，且没有加盖公章。经查，原、被告之间因对送达问题有争执，经许昌市中级人民法院裁定后，被告人保局已于2010年2月9日予以 ...

，结果出来后，也没有人向原告告知鉴定结果，剥夺了原告的合法权利。3、被告所作伤残证明已超法定时效。二、被告之子死亡后，原告已向被告支付了x元，但仲裁 办法》（豫政［2003］X号）、《关于高某险企业农民工参加工伤保险有关问题的通知》（平劳社工伤［2006］X号）的规定，判决如下： 一、驳回原告浙江中宇 ...

八级伤残。2004年5月10日，赵某某与白鸽集团郑州玻璃制品有限公司签订《职工身份置换协议书》，协议终止双方的劳动关系。此后双方就工伤保险待遇问题 公司负担。 三、上述协议经双方签字后，即具有法律效力。 上述协议，符合有关法律规定，本院予以确认。 审判长赵某胜 审判员孙燕 代理审判员宋江涛 二○一○年 ...

认为：范某甲与村委会的纸箱厂订立的劳动合同为无效合同，因该合同违反劳动法的有关规定，村委会以此合同为据拒绝赔偿是没有理由的，但范某甲其父母让未成年人 药中9633.90元，因证据不力，本院不予认定。范某甲上诉要求今后治疗费及伤残补助费问题，待治疗终结后，再另行主张，原审认定事实及判决并无不当。 故根据 ...

洗涤剂厂产权制度改革方某；5、财企（2002）X号文件关于印发《企业公司制改建有关国有资本管理与财务处理的暂行规定》的通知。该组证据证明方某的待遇应从2004 不适用于本案原、被告之间的工伤待遇问题，故本院不予采纳。 5、第某组证据中：证据1系方某单方某写，且具体的工伤伤残等级应由劳动能力鉴定委员会来 ...

补偿自己一次性伤残补助金的抗辩理由不能成立。 2006年11月22日，《济南局答复意见》就“工伤职工王某某等提出的工伤待遇等有关问题”作出具体答复 职人员工资收入的100%为病假医疗期工资没有依据。三、王某某自1994年发生工伤后至今一直未到徐州北站工作，双方当事人之间已经形成保留劳动关系退出工作岗位 ...

的认定问题。被告张某某的损失应当按照《工伤保险条例》的有关规定认定和计算，具体损失为：1、停工留薪工资。依据被告张某某的伤情和伤残 情形之一的，人民法院应当认定申请仲裁期间中断： (一)向对方当事人主张权利； (二)向有关部门请求权利救济； (三)对方当事人同意履行义务。 申请仲裁期间中断的，从对方 ...

彭某享受工伤保险待遇中的本人工资标准为1795元。关于彭某垫付的医疗费问题，参照劳动和社会保障部、卫某、国家中医药管理局联合发布的劳社部发（2007）X号《 ，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的， ...

劳动和社会保障厅鄂劳社文（2004）X号《关于工伤保险若干问题的处理意见》第十一条规定，一至四级伤残职工本人自愿，可由用人单位一次性支付工伤待遇 元／天×70%×82天）。 为员工办理社会保险是每个用人单位的法定义务。王慎堂有关要求达权节能公司为其补缴2009年12月至2011年1月期间基本养老保险的 ...