审理了本案。现已审理终结。 原审法院查明，1985年因占地招工，原告被分配到集体企业郑州市金水区强胜旅社工作。1992年2月26日，因原告违反劳动纪律被 12月至2004年10月的生活费及工资待遇共计x元，支付2004年10月法定退休年龄起至申请仲裁之日止的养老金x元，并从此以后继续按月支付养老金， ...

化工压力容器厂，该企业的主办单位和主管部门为原告。2、诉讼过程中，原告未提供被告调动工作单位和终止与被告劳动关系的相关证据，没有提供被告的职工档案。3、 存在劳动关系。尹某某在2005年9月已到达退休年龄，其应在退休年龄到达前向所在单位提出申请，要求办理退休手续，尹某某提出申诉已超过法律规定的申诉时效 ...

不应承担该损失。对该证明，因原告年龄已70余岁，早已超过法定的退休年龄，且原告也已办理了退休手续，其在庭审中陈述自己并无 ”、“农村居民人均纯收入”、“城镇居民人均消费性支出”、“农村居民人均年生活消费支出”、“职工平均工资”，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年 ...

不应承担该损失。对该证明，因原告年龄已70余岁，早已超过法定的退休年龄，且原告也已办理了退休手续，其在庭审中陈述自己并无 ”、“农村居民人均纯收入”、“城镇居民人均消费性支出”、“农村居民人均年生活消费支出”、“职工平均工资”，按照政府统计部门公布的各省、自治区、直辖市以及经济特区和计划单列市上一年 ...

月工资的标准付给甲方违约金（无固定期限的劳动合同，未满年限等于法定退休年龄减去解除合同当年乙方年龄，不足一年的按一年计）。＂；第四十一 办法》施行后废止）等相关法律法规的规定，２００４年经被上诉人航空运输板块管理委员会集体研究，并呈送董事会经民主表决程序后，批准产生《海南航空股份有限公司飞行员薪酬改革 ...

胡某某被调至销售部从事销售业务。双方签订书面劳动合同，期限至胡某某法定退休年龄，双方在合同中约定：一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应 休假期间被拖欠的工资5055元(325元+11个月×430元，按本市国有企业下岗职工基本生活费为每月430元计算)及25%的补偿金1264元，合共6319元；二 ...

，你们在湖南省产权交易中心参与公开竞价，以合同价12万元竞得了该笔债权。 另查明，市化机厂属岳阳市轻工集体企业，2004年2月经岳阳市经委、岳阳市轻工集体 任何资产。该厂至今还有30多名在册职工没有得到安置，已到退休年龄的职工因企业欠缴“三金”而无法办理退休手续；企业向社区移交工作无法进行。2011年 ...

也不是二七区民政公司的职工，原告应与上海佳佳日用化学品厂存在劳动关系。其次，按照法律规定，在企业工作的女性劳动者，退休年龄应为50周岁， 以经审查，超出仲裁时效为由，决定不予受理。 上述事实由工人要求调动情况表、集体工人调动介绍信、工资关系转移介绍信以及二七区劳动争议仲裁委员会不予受理申诉通知书等证据 ...

也不是二七区民政公司的职工，原告应与上海佳佳日用化学品厂存在劳动关系。其次，按照法律规定，在企业工作的女性劳动者，退休年龄应为50周岁， 以经审查，超出仲裁时效为由，决定不予受理。 上述事实由工人要求调动情况表、集体工人调动介绍信、工资关系转移介绍信以及二七区劳动争议仲裁委员会不予受理申诉通知书等证据 ...

社会保险范畴，按照上述法律规定，××局作为用人单位，应当按照本单位与刘××相同工龄、相同年龄的标准，为刘××办理上述社会保险手续，并补缴单位应当承担的保险费，刘××也应缴纳 共和国劳动法》第二条、第三条、第七十二条、第七十九条，《企业职工奖惩条例》第十九条的规定，判决:一、自判决生效后三十日内，××局 ...