工伤认定决定书》，驳回原告的诉讼请求。 被告郑州市二七区人事劳动和社会保障局提交的证据有：1、工伤事故报告、河南省工伤认定申请表；2、陈某身份证明书、律师 的相关材料，又依法向第三人送达了补正材料通知书，向原告发出了工伤认定协助调查通知书，处理程序符合法律规定。被告作出工伤认定后，依法分别向原告和第 ...

份，以证明株洲雷兰数字网络发展有限责任公司企业注册登记及变更情况； 2、原告方分别调查周秋娥、张三英、李国运的笔录各1份，以证明案件事实发生的经过； 的伤情情况； 5、原告徐某某的报告1份，以证明原告曾要求上级部门处理和救济。 6、攸县公安局交通警察大队第X号交通事故认定书一份，以证明本案事实发生原因 ...

份，以证明株洲雷兰数字网络发展有限责任公司企业注册登记及变更情况； 2、原告方分别调查周秋娥、张三英、李国运的笔录各1份，以证明案件事实发生的经过； 的伤情情况； 5、原告徐某某的报告1份，以证明原告曾要求上级部门处理和救济。 6、攸县公安局交通警察大队第X号交通事故认定书一份，以证明本案事实发生原因 ...

劳动行政部门主管本行政区域内的企业的工伤保险工作。”第十一条规定：“劳动行政部门接到企业的工伤报告或职工的工伤保险待遇申请后，应当组织工伤保险经办机构进行调查 第七条、第十条的规定，佛山市顺德区劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法有权对工伤事故进行调查并作出处理决定，其执法主体适格。本案中，佛山市 ...

劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行处理和认定的职权，该局经立案调查后，在法定期限内作出本案所诉之佛劳社伤认(南)(2005)（略 劳动和社会保障局提供的工伤认定申请表、罗某某和舒心灵的调查笔录、上诉人出具的事故报告、交通事故责任认定书、门诊手册等证据，足以认定被上诉人罗某某是上诉 ...

并在第二款中规定：“关于因工或非因公的确定，由工会小组据实报告工会基层委员会劳动保险委员会(以下简称劳动保险委员会)审查确定后，报请工会基层委员会通知企业行政 七条、第十一条的规定，被上诉人作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行调查处理和工伤认定的法定职权。本案中，被上诉人在2003年4月16日收到 ...

区劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法有权行使对工伤事故进行处理的职权。根据该局提供的事故报告、银行证明、电话局的证明等，证据间形成证据链，可相互印证 七条、第十一条的规定，被上诉人佛山市顺德区劳动和社会保障局作为劳动行政部门，依法享有对工伤事故进行调查处理的职权。该局按照法院生效判决的要求，在法定 ...

在履行合同中存在过错。原告提交给法庭作为支持其请求的主要证据即《公估检验报告》调查事实不清、适用标准错误、立论武断，根本不能有效地证明被告天津船舶在履行 青岛灵山船厂，经现场检查，认为原因系在天津船厂安装后没有处理好导致漏水，于是在灵山船厂立即采取应急措施。“和信X号”轮并于5月28日入灵山船厂上坞， ...

劳动行政部门主管本行政区域内的企业职工工伤保险工作。第十一条规定：劳动行政部门接到企业的工伤报告或职工的工伤保险待遇申请后，应当组织工伤保险经办机构进行 据此，社保局作为劳动行政部门，依法享有行使对工伤事故进行处理的职权。同时，有权组织工伤保险经办机构进行调查取证。第二条规定：中华人民共和国境内的企业 ...

本院认为，原、被告对原告于1979年1月遭受工伤事故无异议，本院予以确认。根据《企业职工伤亡事故报告和处理规定》有关规定，事故发生后，原忠县X镇企业办公室应将此事故及时报告其主管部门和所在地劳动部门，并写出工伤报告，组织事故调查组对该事故进行调查，最终应以被告名义做出对该事故的处理意见 ...