5日，被告医疗终结，经佛山市劳动能力鉴定委员会评定为九级伤残。医疗终结后，被告没有返回原告企业工作。被告在原告企业实际工作仅7天，获得工资为202。 ，原告因而不负赔偿责任的主张，因工伤事故适用严格无过错责任，只要员工在工作中受伤，企业就应负工伤赔偿责任，原告没有为被告办理社会保险，依法承担相应的赔偿 ...

评定》(GB1某667-2002)第4.1.1条(i)项之规定，构成一级伤残；评定为完全护某依赖。鉴定意见：被鉴定人李某乙颅脑损伤后呈植物状态，评定为 书记员陈某蓉 附：本案适用的法律条文 《中华人民共和国民法通则》 第某十三条企业法人对它的法定代表人和其他工作人员的经营活动，承担民事责任。 第某百 ...

不适随诊。原告陈某于2012年2月10日就其伤情进行了司法鉴定，鉴定结论为九级伤残；住院期间陪某壹人；出院后休息参考医疗单位意见。在原告住院 元，本院予以支持。 被告宏利德公司在经营过程中为降低风险，为其公司员工某平安养老保险株洲支公司购买了平安团体意外伤害保险，每人保险限额为200000元。如果发生 ...

，该条款没有授予相关机构裁决解除劳动关系的权利，被告不同意解除劳动关系，既是从企业的长久发某的角度，也是从原告的长期保障角度出发某虑的。三、关于 ，虽然根据国务院《工伤保险条例》第三十五条之规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇……但被告并未为原告办理相应 ...

经株洲锦民烧伤医院住院治疗18天，用去医疗费用几万元。原告出院后经司法鉴定为拾级伤残，伤后需要康复治疗3个月，且仍需继续治疗费三千元。该事故共计给 证某原告董某、被告许某、熊某的诉讼主体资格； 2、株洲市工商行政管理局石峰分局企业注册登记资料一张，欲证某株洲市X区某某修理店业主是被告许某的事实； 3、 ...

更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定”，各被告虽对假肢标准提出异议但并未申请鉴定，故该证据应作为定案依据。关于原告诉请精神抚慰金的问题，根据《最高人 并无不妥。王某在原审中提交了郑州品康假肢矫形技术有限公司营业执照及生产装配企业资格证明，原审法某经过审查，依据相关法某规定判残疾辅助器具费并无不当。 ...

、饮食服务业的改革意见各一份，证实前汉阴县百货公司民主商店经改制为集体所有制企业。 3、汉阴县百司民主商店的2004年、2009年社会保险登记证各一份，证实 适用标准的通知》陕高法司技（2000）X号和陕西省高级人民法院《关于司法鉴定涉及伤残等级评定适用标准的通知》（2007）陕高法司技X号通知，陕安 ...

股份有限公司中牟分公司而非郑某水晶股份有限公司。根据劳动法规定，企业分支机构可以成为合法用工主体而与员工签订劳动合同；2、水晶公司第三号文件、终止劳动合同书 为郑某水晶股份有限公司中牟分公司的工伤职工，2009年12月11日被鉴定为六级伤残，该被告受伤前月工资为736元，原告方按每月440元的标准给该 ...

起交通事故发生于机动车与非机动车驾驶人之间，并经相关职能部门认定，被告某某管理公司员工张某某与原告钱某某各负事故的同等责任，双方均存在过错。故对原告的 确认由反诉被告钱某某承担40%份额的赔偿责任。对于上海市某某医院司法鉴定所对原告所作的伤残等级鉴定，虽然第三人某某保险公司持有了异议，并申请重新鉴定， ...

为徐xx负事故全部责任。原告的伤情经浦东新区公利医院司法鉴定所的法医鉴定构成九级伤残。综上所述，第一被告所属驾驶员徐xx未能谨慎驾驶车辆致原告受伤并 ，本院予以确认。 本院认为，公民的生命健康权受法律保护。被告作为公共交通运输企业具有安全驾驶义务，应当保障车上乘客的乘坐安全，现因其所属驾驶员徐xx的 ...