劳动合同的二倍工资差额29749.9元。 上述事实，有双方当事人陈述、保密协议、劳动合同解除证明书、京海劳仲字[2010]第X号裁决书等在案佐证。 一审法院认为： 北京）科技有限公司向吴某支付二○○九年十一月九日至二○一○年四月六日未签订劳动合同的二倍工资差额二万九千七百四十九元九角，本判决生效后七日 ...

均有保密约定，专利复审委员会根据该证据确认技术培训班主办单位与学员之间形成了技术培训合同关系虽无不当，但是依照X年X月X日生效的《中华人民共和国合同法》第 “培训班只讲了部分技术，未讲菌种分离、制作方法，培训老师与每位学员签订了保密协议”，但证人未出席口头审理质证，该证词的真实性不能确定，不能作为定案 ...

经济损失。 关于赔偿数额的确定，保密协议中约定马某如违约，应承担违约金并赔偿中通公司的经济损失。中通公司未以违约为由提起合同之诉，而是以侵犯商业秘密 公司未提供相应证据予以证实。中体奥峰公司与高尔力夫公司签订的销售协议是关于销售x室内模拟高尔夫系统概括性约定，其中约定市场价不得低于四十万元人民币，返还 ...

。 原告西令公司诉称：2000年4月25日，原告与被告刘某某签订劳动合同及保密协议，确立劳动关系，被告刘某某当时的工作岗位是电工。2006年12月， 的离职员工，而且掌握着原告公司的重要技术信息，仍然决定与被告刘某某签订劳动合同。被告天山公司借助被告刘某某提升其产品技术含量，侵害原告商业技术秘密的不法 ...

软件内容雷同。 以上事实，有鑫万佳公司提供的销售发票存根、《劳动合同》及保密协议、《海钛公司年检报告书》、海钛公司《计算机软件著作权登记申请表》及 公司《计算机软件著作权登记证书》及《计算机软件著作权登记申请表》等申请材料、《购销合同》及发票、镇江万佳公司《计算机软件著作权登记证书》、镇江万佳公司证明 ...

的，应赔偿东方公司的损失。 庭审中，东方公司和梁某均确认，双方在劳动合同和保密协议中均未对竞业禁止费作出约定。长峰公司表示，与梁某的劳动 东方公司支付的4万元是否是竞业禁止补偿金。 用人单位与劳动者之所以可以设立竞业禁止合同是为了平衡劳动者和用人单位之间的权利和义务。一方面，劳动者的择业自由等权利属于 ...

的全部内容；了解甲方的商业渠道、商业模式和业务流程；了解甲方的客户资料和合同及各种内容文书。乙方今后如工作岗位调整，乙方知悉“构件英语”商业秘密的范围变动 件光盘演示给学生看，之后学生结合构件英语的教材进行看书学习，老师签订保密协议。 在2005年7月构件英语课程青岛夏令营活动安排中，安排有“构件英语 ...

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公司聘为市场部业务员，2001年9月被晋升为市场部经理，并与我公司签订聘用合同和保密协议，明确规定其有义务保守公司的商业秘密，离职三年内不得到与我公司 商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济效益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 原告在本案中主张被告刘某泄露的商业秘密为远 ...