代理人朱某某，男，X年X月X日出生，汉族，中国平安财产保险股份有限公司岳阳中心支公司员工，住（略）。 被上诉人（原审原告）殷某甲，男，X年X月X日出生， 提供的相关证据，证实自2008年以来，尹某在该公司从事安防保洁工作，殷某甲在该公司从事技术工作。并有相关的收入证明。原判据此认定殷某甲、尹某霞相应的 ...

2006年7月19日，被告发生交通事故，后被认定为工伤和因工致残程度八级。2007年8月29日，被告获得车主上海××环境保洁有限公司（以下简称×× 审理查明，被告原系上海×××××公司系统成套分公司（以下简称系统成套分公司）无固定期限劳动合同的员工。2000年12月15日，被告与系统成套分公司签订协保 ...

年7月应聘到原告处工作，因被告已达到退休年龄，原告未能与其签订劳动合同，但原告仍按照公司的规定给予被告合理、合法的待遇，并且被告从未提出签订劳动合同。2009 证据如下： 1、徐某某工作表现一份；2、徐某某情况说明一份；3、员工调动名单一份；4、每日考勤统计表一份。以上证据证明被告不符合本岗位工作， ...

即入住该房屋。2009年9月，原告与该小区的开发公司重庆G物业发展有限公司签订了《某某观府国际前期物业管理服务协议》，合同约定重庆G物业发展有限公司委托原告对 记录表、业主报事记录及处理单、值班记录、检查记录表保洁员工岗位工作签到表、环境消杀记录以及当事人的陈某等证据在卷佐证，并经庭审质证，足以认定。 ...

，由法院判定。 经审理查明，2006年8月23日，XXX公司与上海XX实业发展有限公司（下称XX公司）签订《上海市房屋租赁合同》，主要内容为：XXX公司将 为乙方做初步清洁，并于该路段施工终止日（2007年8月20日左右）请保洁公司为乙方清洁所有被污染处，全部费用由甲方承担。”2007年10月15日， ...

的质量标准等。 2008年2月1日，公交公司将王某某的工作岗位调整为保洁工作。2008年2月4日，公交公司以特快专递方式向王某某发出书面通知，要求王某某 ，公交公司作出徐公交【2008】X号《关于给予王某某解除劳动合同的决定》，其内容为：新巴士公司员工王某某，自2008年1月29日起在没有履行任何请假 ...

后出院至某医院接受肝移植手术。2009年10月15日上午11时左右，被告某公司的员工送杨某至放射科做胸片检查时，放射科不允许杨某家属陪同进入摄片室， 份，约定被告某医院委托被告某公司对某医院所有楼宇中的保洁、运送、配膳、保安、非医用设备运行与维护实行专业化、一体化的管理，合同期限自2009年1月1日至 ...

1月经人介绍到原告公某工作，从事株洲市X区X路（铁桥到交警队路段）的道路保洁工作，每月工资为800元左右，原告通过农业银行、招商银行以存折方式支付给 日劳社部发[2005]X号） 一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的 ...

了审理。 原审法院查明，李xx原系沈阳市高美物业管理有限公司（以下简称高美物业）员工，于2009年9月1日至2010年9月1日在高美物业工作，工作地点 本院提出上诉称，2010年4月1日被上诉人与沈阳鼎昱劳务派遣有限公司重新签订劳动合同，建立了新的劳动关系，其受该公司派遣至上诉人单位。上诉人提供的劳务 ...

。 原告王某某诉称，原告于2007年3月31日进入被告处从事保洁工作。双方签订有非全日制劳动合同，每天工作4小时，每小时7.5元。但原告每天工作都在 以上，被告从未支付过加班费。被告给原告发放的工资条与原告实际拿到的工资不符，每次都少发给原告，被告应当补发。公司员工手册规定，员工在职期间父母伤亡的， ...