有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年8月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年7月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年8月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年7月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年3月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年8月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年8月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2006年7月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年7月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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有限公司辨称:1、我公司系2005年6月3日新设公司，原告没有与我公司签订劳动合同，双方对劳动期限没有约定，2007年7月原告离矿，双方的劳动关系 资产转让中,接收原告作为该公司的农民工,在原、被告之间又形成了新的事实劳动关系,亦应受法律保护。依照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第十条规定,用人 ...
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