下列证据：（1）原告的身份证复印件。证明原告的诉讼主体资格。（2）劳动仲裁申请书、仲裁裁决书。证明本案已经过劳动仲裁前置程序。（3）证明材料3份。证明 ： 一、判决生效后十日内，被告焦作市红太阳家俱有限公司应向原告石某支付双倍工资4200元； 二、判决生效后十日内，被告焦作市红太阳家俱有限公司应向原告 ...

以上事实有《眉劳仲案字【2010】第X号仲裁裁决书》、公司设立登记申请书及公司基本情况表、网站续费合同、新华网眉山分频道关于《未随身携带身份证一等奖 宏浩商业服务有限公司在本判决生效后10日内支付原告徐某某经济补偿金5400元、双倍工资x元，共计x元。 如果未能按照本判决指定的期限履行金钱给付义务， ...

置之不理。因被告未与原告签订书面劳动合同，根据劳动合同法的规定，被告应支付双倍工资。且原告在工作期间休息日和法定节假日均加班，而被告未支付原告加班费。 未提出。 以上事实，有原告提交的信函及回复、劳动仲裁申请书，被告提交的船员聘用协议、物品移交清单、工资支付凭证、合作协议书、关于上海某X号海轮经营管理 ...

X号仲裁裁决书及送达回证等证据。 被告仟业兴公司辩称，一、原告要求双倍工资没有依据；二、安全统筹金5000元已支付给被害人，不应退还原告。三、 劳动争议仲裁委员会二七劳裁字［2010］第X号仲裁裁决书及送达回证、劳动仲裁申请书等证据证明了本案的仲裁经过。 上述证据，已经法庭质证，来源合法、内容真实且 ...

：1、被告支付原告2008年2月至2009年2月未订立书面劳动合同双倍工资差额35,100元；2、被告支付原告违法解除劳动关系的赔偿金16,200元； ，原告以逾期未作出仲裁裁决为由诉至本院。 以上事实，有劳动合同书、劳动争议申请书、受理通知、劳动争议已受理未结案证明及当事人在庭审中的陈述等证据予以 ...

工资2278元、2009年1月26日至同年6月20日未签劳动合同的双倍工资9235元。 被告某某公司辩称，原告辞职不应支付赔偿金；被告已足额支付原告 月至5月工资单显示，原告基本工资960元、职务工资611元、特种津贴100元。 以上事实，有仲裁申请书、仲裁机关证明、劳动合同、人事叙薪单、考勤卡、工资 ...

经济补偿金差额882元、2008年2月至2009年7月未签订劳动合同的双倍工资x元、跨区就业补贴5400元。 被告某某公司辩称，被告已给予原告经济补偿 手续。2009年10月10日，原告向本院提起诉讼。 以上事实，有劳动仲裁申请书、案件未审结证明、劳务协议书、终止劳动关系协议书、当事人陈述等证据，经 ...

邱某某，被告王某某没有与原告产生劳动关系。 6、劳动争议仲裁申请书复印件1份共1页，拟证明申请书中被告王某某又名王某国没有依据，与仲裁裁决有差异 号仲裁裁决书合法有效，判令原告立即按照裁决内容为两被告缴纳养老保险金本息和支付双倍工资及赔偿金，并由原告承担仲裁费和本案诉讼费。 两被告为支持其答辩观点，向 ...

。 证明被告承认双方之间存在事实劳动关系而非法解除了这种关系。 证5、劳动仲裁申请书。 证明原告于2009年元月7日向（略）劳动争议仲裁委员会申请了劳动仲裁。 了劳动仲裁前置程序，也确认了本案的事实劳动关系和没有签订劳动合同要支付双倍工资。 证7、裁决书的送达回执。 证明株天劳仲[2009]裁字第X号 ...

事实，原告西安××公司认为杜××侵吞公款，拒不退还，长期不上班，其在仲裁申请书上的要求于情于理不合。原告不服莲劳仲案字（2011）第×号 ××有限公司支付被告杜××2010年8月至2011年6月期间未签订书面劳动合同的双倍工资差额16500元。 二、自本判决书生效之日起十日内，原告西安××有限公司支付 ...