范围。原告不服该裁决特向法院提出起诉。请求判令：1、原告不支付被告一次性伤残补偿金6136.62元；2、本案诉讼费由被告承担。 被告辩称，1 1349.25元/月×14个月=18889.5元。原告应支付被告一次性伤残补助金18889.5元，由于对该笔工伤保险待遇费用，被告刘某丁在原告处领取了15535 ...

被告自己垫付医疗费3521元。2010年5月17日经奉节县劳动和社会保障局认定为工伤，同年11月4日由奉节县劳动能力鉴定委员会鉴定为六级伤残。2011年3 九条之规定，判决：原告奉节县XX煤矿于判决生效后十日内支付被告成XX工伤保险待遇各项费用共计341275.18元。案件受理费10元，减半交纳5元， ...

工伤治疗期间在鹏升公司处的借款5700元，鹏升公司还应支付曹XX各项工伤保险待遇163410.51元。对鹏升公司提出没有收到巴南某定委的 在二审中应该按照2010年度社平工资标准重新计算被上诉人的一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。 二审审理查明的事实与一审审理查明的事实相同。 本院针对上诉人 ...

不得从原告已获得的赔偿总额中扣除，原告不能重复领取。故原告要求被告支付丧葬费及一次性工亡补助金的诉讼请求，本院不予支持。 根据中华人民共和国劳动和社会保障 鉴定机构所作出的一般人身损害劳动能力鉴定意见，不能在工伤保险待遇中适用。故对原告要求被告支付供养亲属抚恤金的诉讼请求，本院不予支持。 原告诉请的 ...

原、被告双方对解除劳动关系无异议，以及双方均同意在工伤保险待遇总额中抵扣原告已向被告支付和被告借支的款额共计x元，本院对此予以支持。 （一 给付罗XX一次性伤残补助金x.50元； 三、重庆XX包装有限公司给付罗XX一次性工伤医疗补助x.30元； 四、重庆XX包装有限公司给付罗XX一次性伤残就业补助金x ...

，该公司职工。 原告熊某诉被告重庆XX有限责任公司（以下简称XX矿业公司）工伤保险待遇纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告熊某的 伤残就业补助金的条件。《工伤保险条例》第三十四条第（二）项经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗 ...

、营养费500元、交通费1000元、护理费x元、一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x.33元、一次性伤残就业补助金x.50元）。 被告某某装饰重庆分公司 依据是人身损害赔偿，某某装饰重庆分公司辨称张某乙要求支付营养费没有法律依据。 双方因工伤保险待遇发生纠纷，2011年8月5日，重庆市X区劳动 ...

被有权机关撤销，便具有拘束力。被告作为原告的用人单位，应该按照工伤保险条例的规定，承担支付劳动者相应工伤待遇的责任。但由于被告未依法给原告办理工伤保险 月本人工资计算的一次性伤残补助金、按全市上年职工月平均工资计发4个月的一次性工伤医某补助金、按全市上年职工月平均工资计发9个月的一次性伤残就业补助金、 ...

发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。本案天源公司系经工商部门注册登记的合法用工单位，其没有依法为陈某参加工伤 诉称，一审法院判决认定事实错误，陈某身体已完全康复不存在伤残，判决一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金x.32元缺乏事实和法律依据，请求二审撤销原判决第三 ...

支付被告2.3个月停工留薪期工资4600元、一次性伤残补助金x元，一次性工伤医疗补助金x元、一次性就业补助金x元，住院伙食补助费448元、医疗费258.1元 原告心相印公某应以发生法律效力的被告吕XXX伤残鉴定结论及工伤保险待遇标准支付被告吕XXX相关费用。庭审中，双方对被告吕XXX受伤前的月工资标准 ...