伤残津贴，标准为每月1200元×60%即720元。被告于2009年6月9日要求与原告解除劳动关系，原告没有提出异议，本院视为原告同意，双方于2009年7月9 条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工 ...
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条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工 保险管理条例》第23条之规定，擅自委托河南科技大学司法鉴定中心对被上诉人进行伤残等级评定，存在明显程序不当，违法办案，综上，请求洛阳市中级人民法院撤销偃师市 ...
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劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求与钢板公司解除劳动关系，钢板公司支付其一次性伤残补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、工资x元 中心支公司赔付5000元（张某某投保的商业保险）；第三次住院治疗的医疗费用4515.60元由张某某支付。另外，张某某复诊期间支付了医疗费612.80 ...
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X日出生，汉族。 上诉人郑州高新区合宇静电喷塑厂（以下简称喷塑厂）因与被上诉人卢某某劳动争议一案，不服郑州高新技术产业开发区人民法院（2010）开民初字第X 条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工 ...
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巴中市巴州区英博法律服务所法律工作者。 原告宁波万冠熔模铸造有限公司为与被告王某乙工伤事故损害赔偿纠纷一案，于2010年2月4日向本院起诉 保险待遇。被告提出解除劳动关系，要求原告支付一次性伤残就业补助金4796元、一次性工伤医疗补助金4796元、交通费353元、鉴定费300元的请求，有事实和法律依据 ...
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条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月 规定到社会保险经办机构给原告缴纳2006年7月至双方劳动关系终止的养老保险费。 《工伤保险条例》第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停 ...
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伤残津贴，标准为每月1200元×60%即720元。被告于2009年6月9日要求与原告解除劳动关系，原告没有提出异议，本院视为原告同意，双方于2009年7月9 条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工 ...
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向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第三，重庆市高级人民法院《关于审理工伤行政诉讼案件若干问题的暂行规定》第八条第一款第(二)项之规定，建筑业 职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付某次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。根据重庆市统计局公布的2005年度在岗职工平均 ...
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由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门、药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食 用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第六十一条本条例所称职工，是指与用人单位存在劳动 ...
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诉讼。 另查明，新郑市中博钢制品有限公司为其职工李某参加了基本养老保险、工伤保险。新郑市上年度职工月平均工资为1447元。 上述事实，有双方当事人的陈述， 条例》第三十四条、第三十五条规定与用人单位解除或者终止劳动关系的，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月 ...
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