有限公司关于明确岗位工资的说明一份，证明被告对原告及相关人员已按照明确岗位工资的标准支付，被告不应再支付。2、劳动合同书一份，证明合同中对 元/月÷21.75天×3倍×10个法定假日-50元×10天），原告要求的法定假日加班工资共计为3032.16元。原告要求被告为原告办理档案及各项社会保险转移手续， ...

要求赔偿；2、原告诉被告吴某某雇员损害案主体不当，要求追加天府房地产开发公司及其物业管理公司为本案被告；被告祥和公司承接了“天府华庭”的装修工程，并从被告吴某某的 某峰在28日天黑前完工，晚上祥和公司工作人员6点多返回场地给原告王某峰10元钱吃晚饭,让晚上饭后加班，次日下午6点要交工。晚上10点左右， ...

6个水库进行设计修建的前期基础工作。当时王某某、张某乙说局里制定了相关人员的加班补助问题。每个水库按1万元补助发放。 2007年6月13日，我和王某某 年6月13日，设计院支出水库安评测量费3万元。 15、河南省平顶山市湛河区地方税务局管理七所的税收通用完税证显示，纳税人宋某胜对3万元的水库安评费交纳 ...

里是在杨某丙办公室，他说干得不错，发些钱奖励一下，这个不是对着全站职工发的，是中层以上人员作为奖金发放的，对全站职工发放的就由财务科发了。在杨某丙处 丙站长安排我审计王某戊房租。是王某庚喊我，让我和她一块销毁的，我们一起销毁过一些白条，主要是顶房费、加班在小餐馆吃饭、还有购物的白条。主要是为了防止王某 ...

开支了，有大约两三千元用于加班就餐了。我们单位规定不在基层吃饭，有时候加班比较晚，为了就餐方便，我情愿个人出钱和工作人员吃顿便饭，这是我的个人 提供的验收单上签字盖章了。 10、证人杨XX证言：我在西市场办事处负责林业管理，新华区农林水利局2007年12月17日苗木验收单共计5700棵，签名的接收人员 ...

支付原告2008年4月至2009年8月、2009年11月至2010年4月期间加班工资差额2,701.10元，对原告要求支付违法解除劳动合同赔偿金的请求不予支持。 当庭陈某：我在被告公司做警卫工作，在门卫室上班，主要负责人员的进出的管理检查，配合办公室的工作，张贴通告等内容。门卫是24小时有人，双休日 ...

的第1节犯罪事实不持异议。被告人朱某某对许某某给其5万元的事实亦无异议，但认为这5万元是许某某给其的加班费，其在星期六、星期日曾加班帮许某某进行 项目的设计业务。 8、证人朱某某的证言，证实其系某镇村镇规划建设管理办公室的工作人员，村镇规划建设管理办公室主要负责农村X路的改造及危桥的翻建工作，许某某为 ...

月、7月、8月的考勤卡，以此证明其周六加班及平时加班的事实。被告表示原告属于销售业务员，故被告对原告不实行考勤，且员工的考勤卡理应由公司保管，故对 原告的工作岗位和工作地点。被告将原告从销售部调至配检部，是履行被告正常管理职能的行为,但原告自被告对其岗位进行调动后却并不提供正常劳动，属于消极怠工，被告 ...

时间或法定节假日工作的，应依法按照国家相关规定向乙方支付加班工资相矛盾，故该《岗位劳某工资管理考核办法》本院不予采信。 经审理查明：2006年2月 期间以灵活就业人员形式参保，被告无法再补办该期间的社会保险手续，因此被告应在企业应缴纳社会保险费内酌情给原告补偿000元；2008年1月，原告不同意将社保 ...

纪检书记）证明：多经公司是否从“以路换地”工程利润中向全机关人员发放过奖金我不清楚。大约2001年至2003年期间，我个人收到过两三次，共有 工资。如果公司经营效益好，利润超出年初的预算，经矿务局劳资处批准，按照效益工资管理可以追加盈利的那部分包干工资。包干工资和效益工资包括基本工资、奖金、各种津贴、 ...