庆联纸有限公司与该公司工会签订的《集体劳动合同》及为签订该合同召开职工代表大会的会议召开情况报告表复印件各一份，拟证明被告与原告之间不需要 秦某某实际出勤173天（19+23+23+22+21+23+22+20），按照《国务院关于职工工作时间的规定》每周40小时标准工时计，秦某某应工作的时间为1325 ...

，原郑州市拖车厂于2001年10月25日、26日召开职工代表大会，通过《关于郑州市拖车厂改制过程中职工认购股权暨企业部分净资产量化的实施细则》时，李某某 公司工会社团法人股。李某某对此表示同意。同时，《关于郑州市拖车厂改制过程中职工认购股权暨企业部分净资产量化的实施细则》也明确表明：量化股具有表决权、 ...

，原郑州市拖车厂于2001年10月25日、26日召开职工代表大会，通过《关于郑州市拖车厂改制过程中职工认购股权暨企业部分净资产量化的实施细则》决议时，郭 公司工会社团法人股。郭某某对此表示同意。同时，《关于郑州市拖车厂改制过程中职工认购股权暨企业部分净资产量化的实施细则》也明确表明：量化股具有表决权、 ...

后勤人员考勤制度规定的出勤奖，该公司制定的后勤人员考勤制度未经职工代表大会或全体职工讨论，实施时也未告知佟某某。佟某某的基本工资标准为每月700 、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时， ...

公司法》的相关规定。在政府有关部门制定的股份合作制企业的指导文件中未对股东及职工（代表）大会的召集程序予以规定，而弘云盈中心的企业章程仅规定由法定 事实一致。 本院认为，弘云盈中心系依法成立的股份合作制企业，对于其股东及职工代表大会决议撤销问题在目前尚未有法律、行政法规予以规定的情况下，一审法院参照《 ...

职工应当遵守用人单位的规章制度和工作纪律。单位可以依照法律法规的规定对违反纪律的职工给予行政处分，但应当履行必要的程序。劳动部办公厅《关于是否适用于劳动合同制工人有关 农行上诉称：临颍县农行对郭××开除公职的处分决定是临颍县农行召开职工代表大会通过表决以临农银监字（2002）X号文作出的处分决定。由于 ...

为事业单位，2003年完全变成企业。根据1997年国务院《关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》、（国发【1997】X号）和1999年国务院 ，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资标准。所以被告在1997年通过职工代表大会决定将工资调整为1995年事业单位工资标准的80%，作为被告计发工资的 ...

劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求撤销原告对被告的行政处罚通报和下达的《职工违纪通知书》；要求停止侵害、公开赔礼道歉、消除影响；如数偿还被罚钱款， 公司内部管理制度，而无须依照《中华人民共和国全民所有制工业企业法》的规定经职工代表大会审查同意。关于公司的劳动规章制度应进行备案审查的问题。作为备案制度系 ...

出任上海瀚殷实业公司股东代表的决议》，证明家化联合公司1997年9月12日的职工代表大会选举产生汤莹、袁夏霞等十九人出任瀚殷公司股东代表。 上诉人 被上诉人瀚殷公司董事会于1998年10月5日、2001年7月20日一致达成的关于职工增减股问题的决议有效。依据两次董事会决议的内容，原审法院确认上诉人张某 ...

企业集团公司的决定》。2004年2月27日，肖某某参加集团公司第六届职工代表大会第四次大会，会议表决通过集团公司进行停业整顿。2004年3月，集团公司 提出解除劳动合同并要求股份公司进行经济补偿和赔偿的诉讼请求。5.集团公司的专职及其职工安置问题于1994年3月3日转制时已经解决，2004年2月要解决 ...