鉴定所于2010年8月24依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准作出鉴定结论，认定原告的伤情构成六级伤残。本案审理过程中，被告林某乙、 生活经验本院推定原告住院期间由其家人一人进行护理，并参照福建省2009年职工平均工资x元/年计算护理人员收入，确定护理费为5890.5元（75天×78.54 ...

》一级2之规定已构成一级伤残;2、参照GB/x-2006《劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级分级》一级3总则3.1.4之规定,其护理依赖程度评定为 门某作为雇主应对原告承担赔偿责任。原告蒋某甲请求被告承担自受伤至伤残鉴定前一日的误工费x元（1500元+9000元），低于其提供工资证明每月1500 ...

没有依据。一审认定事实清楚，适用法律正确，请求维持原判。 本院二审查明的事实与一审查明的事实一致。 本院二审认为，王某委托其侄子张新华雇请刘某到 报告，鉴定结论为：依照《GB/x-2002》标准（即道路交通事故受伤人员伤残评定标准），不构成伤残；依照《GB/x-2006》（职工工伤与职业病致残等级评定 ...

原告支付现金x元及7500元。 2010年1月11日，原告申请湖南鼎信司法鉴定中心对其医疗费用出具评估报告，其由此向该中心支付评估费380元。2010年 术后致右肘关节活动度未达功能位，根据GB／x-2006《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级》附录B.B1.g)20)之规定，已构成柒级伤残。附： ...

被鉴定人马某某根据病历记载结合活体检查，系椎间盘突出症，根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准椎间盘突出症未作手术者，已构成十级伤残。两 的人群，如办公室职员、电脑操作员、司机等易患颈椎间盘突出。永衡法医司法鉴定所采取排除法确定马某某病因，但仅仅依据马某某自述“伤前无颈部疼痛”以及“加之 ...

，理解判别能力差，有明显的人格改变，易冲动伤人，结合《职工工伤与职业病致残程度鉴定分级》B1分级系列“C三级（1），精神病性症状表现为危险或 ：一、原审认定事实错误。关于事发电力设施的产权人，因新野裕泰蜂业有限公司与新野县电业局于1999年双方才明晰产权，且1994年人民法院调解时新野县电业局也承担了 ...

日，解放区人事劳动保障局认定其为8级伤残。原告根据国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准，认为被告的伤残等级应为10级。解放区劳动争议仲裁委员会 元、住院期间伙食费728元、一次性伤残补助金x元、一次性伤残就业补助金x元、一次性工伤医疗补助金x元；原告应向被告支付停工留薪期间工资2475.2元、住院 ...

及于妮赔偿其医疗费4100元，误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾赔偿金待鉴定后确定。被告辩称，对原告诉称的发生人身损害的事实没有异议，被告雇佣王 ，而非道路交通事故人身损害赔偿纠纷，因此，评定伤残等级应当参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》的标准。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十九条 ...

生活均需他人帮助，明显加重其原有的残疾程度，按照《劳动能力鉴定和职工工伤与职业病致残等级》（GB/x-2006）分级原则四级标准，被鉴定人存在特殊医疗 因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。本案的交通事故发生于机动车与机动车之间，对事故发生的原因双方均排除了“意外”因素，因此，行为人的“过错 ...

、广州市荔湾区第二人民医院的医药费收据，因没有提供相关证据佐证，不能证明上述治疗与本次受伤有关联，故依法不予认定，同理，刘某甲到广州开支的交通费亦不予认定 乙的损伤为右第5掌骨骨折，右手食指远节指骨骨折，依照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B.1.J.14，构成十级伤残。 刘某甲的经济损失有： ...