上年度从业人员月平均工资的３００％为被告缴纳各项社会保险费用和为被告出具解除劳动合同证明书、并将其人事档案交海南省人力资源开发局管理；三、驳回被告的其他 ，依法应予支持。上诉人海航公司关于撤销原审判决，维持上诉人与被上诉人之间的劳动关系的上诉请求不能成立。 至于海航公司应否为王某某补缴社会保险费的问题 ...

新美景公司向上诉人支付拖欠工资的经济补偿金1575.8元(6302.9元×25％)，解除劳动合同补偿金（略）.77元(1897.07元×11个月)，额外经济补偿金（略）.78 从李某甲一审自己的陈述和其提供的“杨召斌、舒兴鹏的联合证明书”可以看出，这显然属于虚假陈述。其次，李某甲是1997年11月才入 ...

证实怀孕，之后又出现“先兆流产”、“晚期先兆流产”等问题，有医院的病历、病假证明书等证据证实。因此，陈某某凭医院的证明向交安检测站请假有正当的 属于人民法院受理民事案件的范围，当事人可向社会保险行政部门申请处理。其提出的支付解除劳动合同的经济补偿金、支付怀孕及分娩期间的医疗费及额外经济补偿金等请求，因 ...

，被告将部分资产出让给湖南洁宇日化新技术股份有限公司，并签定一份《员工借用合同》,双方约定包括原告在内的一批员工在2010年1月至2010年3月31日期间 年4月19日，被告以原告已与其他用人单位建立劳动关系为由出具了《解除(终止)劳动合同证明书》，决定原、被告间的劳动合同于，2010年4月1日解除。 ...

原告安邦财产保险股份有限公司开封中心支公司（以下简称安邦财险开封支公司）诉被告滕某某劳动争议纠纷一案，原告于2010年11月25日来院起诉。本院受理后， 月至同年7月原告未给被告发放基本工资。被告以要求与原告解除劳动关系并出具解除劳动合同证明书、支付其欠发工资不足最低标准的补足最低工资标准、补交社会 ...

原告安邦财产保险股份有限公司开封中心支公司（以下简称安邦财险开封支公司）诉被告滕某某劳动争议纠纷一案，原告于2010年11月25日来院起诉。本院受理后， 月至同年7月原告未给被告发放基本工资。被告以要求与原告解除劳动关系并出具解除劳动合同证明书、支付其欠发工资不足最低标准的补足最低工资标准、补交社会 ...

原告安邦财产保险股份有限公司开封中心支公司（以下简称安邦财险开封支公司）诉被告李某劳动争议纠纷一案，原告于2010年11月25日来院起诉。本院受理后， 不等，2009年9月以后工资为350元。被告以要求与原告解除劳动关系并出具解除劳动合同证明书、支付其欠发工资不足最低标准的补足最低工资标准、补交社会 ...

原告安邦财产保险股份有限公司开封中心支公司（以下简称安邦财险开封支公司）诉被告韩某某劳动争议纠纷一案，原告于2010年11月25日来院起诉。本院受理后， 元不等。原告未给被告缴纳社会养老保险。被告以要求与原告解除劳动关系并出具解除劳动合同证明书、支付其欠发工资不足最低标准的补足最低工资标准、补交社会 ...

处工作期间，原告未被告缴纳社会养老保险费。被告以要求与原告解除劳动关系并出具解除劳动合同证明书、支付其欠发工资不足最低标准的补足最低工资标准、补交社会 X号裁决书。原告不服裁决，诉至本院，要求解决。 本院认为：本案原被告之间存在事实劳动关系，事实清楚、证据充分，对这一法律事实，本院予以确认。原告提出原 ...

）事务所（略）。 关某某与大连冶金机械设备制造公司（以下简称大连冶金公司）劳动争议纠纷一案，大连市沙河口区人民法院于2007年1月15日作出（2006）沙民 ，无事实依据，关某某收到的是解除劳动合同证明书，而大连冶金公司解除与关某某的劳动关某不符合我国劳动法规定的解除条件；原审认定关某某“从未提出签订 ...