元、赔偿金x元、待岗期间生活费x元。 被告辩称,原告在2008年企业改制和企业解除劳动关系,2008年被告改制时,原告参与了改制,按照政策进行了安置,每个 郑州郑荣集团有限责任公司职工解除劳动合同协议书》,双方的工资及债务已经结清,该约定不违反法律、法规的规定,双方都已经按照协议的约定履行了各自的权利 ...
//www.110.com/panli/panli_1674910.html-
了解详情
元、赔偿金x元、待岗期间生活费x元。 被告辩称,原告在2008年企业改制和企业解除劳动关系,2008年被告改制时,原告参与了改制,按照政策进行了安置,每个 郑州郑荣集团有限责任公司职工解除劳动合同协议书》,双方的工资及债务已经结清,该约定不违反法律、法规的规定,双方都已经按照协议的约定履行了各自的权利 ...
//www.110.com/panli/panli_1674623.html-
了解详情
元、赔偿金x元、待岗期间生活费x元。 被告辩称,原告在2008年企业改制和企业解除劳动关系,2008年被告改制时,原告参与了改制,按照政策进行了安置,每个 郑州郑荣集团有限责任公司职工解除劳动合同协议书》,双方的工资及债务已经结清,该约定不违反法律、法规的规定,双方都已经按照协议的约定履行了各自的权利 ...
//www.110.com/panli/panli_1674109.html-
了解详情
元、赔偿金x元、待岗期间生活费x元。 被告辩称,原告在2008年企业改制和企业解除劳动关系,2008年被告改制时,原告参与了改制,按照政策进行了安置,每个 郑州郑荣集团有限责任公司职工解除劳动合同协议书》,双方的工资及债务已经结清,该约定不违反法律、法规的规定,双方都已经按照协议的约定履行了各自的权利 ...
//www.110.com/panli/panli_1673530.html-
了解详情
元、赔偿金x元、待岗期间生活费x元。 被告辩称,原告在2008年企业改制和企业解除劳动关系,2008年被告改制时,原告参与了改制,按照政策进行了安置,每个 郑州郑荣集团有限责任公司职工解除劳动合同协议书》,双方的工资及债务已经结清,该约定不违反法律、法规的规定,双方都已经按照协议的约定履行了各自的权利 ...
//www.110.com/panli/panli_1672911.html-
了解详情
认为第X组证据中所显示的计划生育的管理不是劳动关系的反应,并称陈秋建签字时,民爆器材公司尚未成立,根据产权出让协议第1条显示,当时工商变更登记、债权债务 文件均规定,改制后的企业承担原企业的债权、债务,接收全体在册职工,虽然移交的职工名册上无原告,但原化轻公司并没有与原告解除劳动关系的手续,即表示并未 ...
//www.110.com/panli/panli_1315643.html-
了解详情
缓刑一年,并处罚金x元。 被告对原告提供的证据本身均无异议,认为根据产权出让协议第1条显示,当时工商变更登记、债权债务转移以及财产过户手续均未办妥,民爆 文件均规定,改制后的企业承担原企业的债权、债务,接收全体在册职工,虽然移交的职工名册上无原告,但原化轻公司并没有与原告解除劳动关系的手续,即表示并未 ...
//www.110.com/panli/panli_1308923.html-
了解详情
和退股协议款x元,付某某也支付某告医疗费x元,但《协议》对被告支付某告解除劳动合同后经济补偿金、医疗补助费等未予明确,故根据上述法律规定,被告 上诉人不再向企业提出报销医疗费的要求,上诉人领到了此笔医疗资助费。2006年2月25日被上诉人作出关于对上诉人精减下岗的决定,上诉人与被上诉人解除劳动关系后, ...
//www.110.com/panli/panli_95660.html-
了解详情
(略)元,付某某也支付某告医疗费(略)元,但《协议》对被告支付某告解除劳动合同后经济补偿金、医疗补助费等未予明确,故根据上述法律规定,被告 上诉人不再向企业提出报销医疗费的要求,上诉人领到了此笔医疗资助费。2006年2月25日被上诉人作出关于对上诉人精减下岗的决定,上诉人与被上诉人解除劳动关系后,上诉 ...
//www.110.com/panli/panli_67254.html-
了解详情
新宝公司依照《自愿选择书》的意愿同杨某某办理了相关手续,说明双方已经达成“由企业一次性计发经济补偿金”协议。由于新宝公司和中联公司具有连续性的转制关系, 企业职工劳动关系处理意见》的精神”,不管新宝公司当时是否故意以停产的名义欺骗企业员工与其解除劳动合同,但是员工有权以企业停产为由与企业解除劳动合同, ...
//www.110.com/panli/panli_58894.html-
了解详情