《工伤保险条例》第二条以及《中华人民共和国劳动合同法》第二条的规定，工伤保险赔偿义务主体必须是“有雇工的个体工商户”、“个体经济组织”等用人单位。因此，单纯 的足额给付义务。现原告要求被告赔付保险金人民币20万元的请求，并未超过保险合同约定的赔偿限额，故本院对原告的诉请依法予以支持。 据此，为规范保险 ...

各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利”、第六十一条规定“本条例所称职工，是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动 形式、各种用工期限的劳动者。”本案中，原告和第三人，虽未签订劳动合同，但事实上存在劳动关系，按照《工伤保险条例》的规定，第三人应当受到《工伤保险条例 ...

某丁，该局局长。 委托代理人彭某戊，男，X年X月X日出生，土家族，该局职工，湖南省保靖县X镇X街X号。 上诉人彭某丙因与被某诉人中国电信股份有限公司 押金；二是被某诉人保靖县邮政局是否应继续履行与上诉人的劳动合同。 关于争议的第一焦点，根据彭某丙的个体工商户营某执照副本记载：（时间、范围），上诉人彭某 ...

原告汝阳县内埠华琦玻璃经销处。 经营场所：汝阳县X乡大安火车站。 负责人倪某某，该个体工商户业主。 委托代理人杜建斌，（略）法律服务所法律工作者，特别授权。 委托代理人 时一直在原告处务工。原告与第三人之间虽没有签订书面形式的劳动合同，但双方已形成事实劳动关系。2009年7月14日，第三人与王自江、马 ...

年3月5日原告配置义指，支付2500元。郑州市中原三亚开心仔童车厂是个体工商户，业主是被告郭某某，2005年12月设立，2008年12月10日经被告 ）一次性工伤医疗补助金：《工伤保险条例》第三十五条第二项规定，职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤 ...

。另查明，博罗县2001年度职工月平均工资为678元。 本院认为，根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律规定，用人单位解除劳动合同或用人单位与劳动者协商 人提出的赔偿金问题，因缺乏法律规定，原审不予支持并无不当。被上诉人属于个体工商户，不属于《社会保险费征缴暂行条例》规定应征缴养老保险费的主体，故 ...

的事实及相关法律规定，原告与第三人之间系承揽合同关系，不是劳动关系。原告系个体工商户，根本没有雇请职工，第三人与原告之间系平等主体关系，不是 。在行政程序中，用人单位江津区银丰金属回收站未就劳动者刁某与该站之间是否存在劳动关系表示异议。相反，江津区银丰金属回收站在刁某《工伤认定申请表》“用人单位意见” ...

请求判令：确认其与被告高强门窗厂存在事实劳动关系。 被告高强门窗厂辩称：1、原告起诉主体错误，其厂是个体工商户，不具备法人资格；2、原告的起诉不符合 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时，对下列凭证由用人单位负举证责任，即举证责任倒置。（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、 ...

。8、鲁劳法[1997]X号山东省劳动厅关于贯彻劳动部《企业职工工伤保险试行办法》的通知。证明私营企业、个体工商户等受劳动法和工伤保险试行办法的调整。9、劳部发 丰田无论到上诉人处还是王某忠处干活，都是临时性的工作，都没有签定劳动合同。东营区人民法院审理齐某花、于张店之间的民事案件，应依据省院的意见， ...

而对职工侵害行为的一种补偿，对用人单位的一种惩罚。3、用人单位应将劳动合同文本交与职工一份，但温县盐业公司没有举证证明其已将合同文本交给 县工商局的档案材料证明刘某某2008年5月28日申请为个体工商户，从事个体经营，以此证明盐业公司与其终止劳动合同合理合法。对该证据，刘某某质证认为，对工商登记材料的 ...