连同天龙某司的资金1.76万元共计人民币451.76万元，一起汇到中国银行广州信托咨询公司顺德代办处(以下简称广州信托顺德代办处)，然后由该代办处转款，用于陈某甲 系农业家庭户口，户籍无迁移。中共龙某镇委员会的证明材料及人事任免文件、龙某镇投资管理公司证明材料、龙某啤酒公司扩建工程会战方案，证实陈某甲 ...

等八位自然人组成，经营范围是:胶粘剂的开发、生产、销售以及相关的技术转让、咨询服务(不含中介)。由于科研实力强、技术先进、工艺领先，原告在胶粘剂产品的 原告为保守上述技术和经营信息秘密，采取了与其员工签订技术保密合同、制定相应的技术管理规定和劳动人事制度等措施，以强化员工的保密意识，规范员工的行为。 ...

意见》等相关文件精神，与原告签订了2007年度至2010年度岗位聘任合同书。合同约定根据工作需要，经考核聘任申请人担任教务科实践课教师职务岗位工作，工资 来原告就其工人身份、工资序列等问题提出异议，被告就此问题向陕西省人事厅咨询后，认为原告提出解决干部聘用手续问题不符合有关规定。1993年10月国家 ...

丰收水库从喻××手里买过来。当时用何××的名字签的合同，何××本人当时没有出钱，水库承包以后，由何××出面管理。这个水库，我、王××、何××都有份，但 印鉴，到财政局人事股加盖财政局印鉴，章盖好后我交给王××股长了，后来文件往那送，如何使用我不知道。 13、证人薄××证言：基本建设工程造价咨询报告豫宏 ...

份，包括原告吉隆公司对外签订的合同书的磁盘文本，如吉隆公司与哈尔滨电业局签订的合同文本的修订稿、吉隆公司与乌鲁木齐电业局、厦门电业局等单位签订的合同书，这些合同书中 管理制度》、关于机构调整的决定、《〈文档管理制度〉市场事业部实施细则》、公司的招聘启事、人事任免决定、吉隆公司测量检查制度、订货单、应聘 ...

1万元后，将此款用于女儿交学费等开支情况。 (7)重庆宏发造价有限咨询公司出具的中西医结合医院业务大楼装饰工程结算审核报告，证明装饰工程的审定造价 的办公室送周某甲5000元现金。 (2)书证：万州区利民医疗器械有限公司销售合同，证实2005年1月31日万州区利民医疗器械有限公司与万州区中西医结合医院 ...

年10月不录用上诉人时，上诉人10年的劳动合同未到期，被上诉人同时还安排上诉人负责欢口镇草莓技术咨询中心工作。镇政府在未让上诉人停止草莓技术咨询中心工作 X镇建设办，2008年11月取得事业单位法人证书，名称为丰县X镇建设管理服务所，被上诉人的人事关系和工资关系均不在上诉人处。前述事实说明，沙庄乡建设 ...

月5日，业务范围为：提供人才法规和政策咨询、收集发布人才供求信息、组织单位招聘人才、推荐人才就业、人才培训、提供人事代理、人才素质测评等。 原告山东人才中心于 侵权。本院认为，由于三七二一公司的内部管理不够完善，使其代理商出现了多收少注的现象，三七二一公司在没有核实合同内容的基础上，在服务一年后就对 ...

证言两份，证明孙某于2007年4月份以后就没有来上班了。 本院委托某科学技术咨询服务中心、某劳动能力鉴定委员会对原告的伤残等级及工伤劳动能力进行了鉴定，鉴定 月11日，原告应聘至被告处工作，双方虽未签订劳动合同，但原告为被告提供了劳动，接受了被告的管理，被告按时向原告发放工资及相关费用，故双方的纠纷 ...

年5月15日，被告的人事行政部作出《劳动关系终止通知》送达原告，原因为原告自2月起违反公司业务管理制度和考勤管理规定，无正当理由未按计划 规定，被告应支付申请人2010年10月6至2011年2月28日未签订劳动合同的二倍工资差额12529元（[2500元/月×4个月]+[22天×2500元/月÷21. ...