公司为吴XX支付的培训费用、对生产经营和工作造成的直接经济损失等。吴XX工资发放至2008年4月。 XX公司主张吴XX违反劳动合同约定，未经准许擅自 治安及防火安全责任书复印件、盖有X佳公司和XX公司公章的工资统计表复印件、XX人才交流服务中心的存档情况证明复印件及显示工作单位为X佳公司的梁X医疗保险 ...

公司为李X支付的培训费用、对生产经营和工作造成的直接经济损失等。李X工资发放至2008年6月。 XX公司主张李X违反劳动合同约定，未经准许擅自 治安及防火安全责任书复印件、盖有XX佳公司和XX公司公章的工资统计表复印件、XX人才交流服务中心的存档情况证明复印件予以证明。XX公司认可暂某、荣誉证书和聘书 ...

，住所地北京市朝阳区惠新里X号X号楼X号。 法定代表人张某某，主任。 委托代理人邢凤华，北京市东方恒信律师事务所律师。 上诉人金某某因与被上诉人中城 某某真正参与投资的不是一家广告公司，而是一家集培训、教育及第三产业于一体的综合型研究院。因此，金某某当初签订合同时的投资目的永远无法实现。 综上，金某某 ...

月进入原告公司工作，于2001年9月1日与原告签订劳动合同，合同约定被告在原告公司从事营销部的培训工作，每月工资为2000元，合同期内任何某方违反合同 合法，依法无须补偿。被上诉人违反规章后，上诉人经多次与其沟通无果，上诉人才依据公司《奖惩管理规定》报经总经理批准对被上诉人予以辞退的。同时，双方签订的 ...

制造有限公司工作人员。 委托代理人周某某，男，X年X月X日生，汉族，上海无线通信设备制造有限公司工作人员。 上诉人高某因解除劳动合同经济补偿一案 ，1998年6月2日，经上海无线通信设备制造有限公司同意，高某关于参加上海市人才服务中心职称评审，付代理费400元。上海无线通信设备制造有限公司认为该费是高 ...

共计x元。具体事实如下： 1、2007年，吴某甲承包了资兴矿业集团安全技术培训中心（以下简称“安培中心”）办公室装修和食堂改造，聘请了袁某乙等人为其施工 巨大，其行为已构成诈骗罪。公诉机关指控的罪名成立。案发后，被告人吴某甲委托亲属全部赔偿了被害人的经济损失，依法可予酌情从轻处罚；被告人吴某甲能够当庭 ...

第X号会议纪要第二项内容）。也就是说被上诉人××公司应继续与上诉人建立劳动合同关系，并履行用人单位职责。2003年××公司在无任何理由的情况下对上诉人 ，企业劳动争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法 ...

第X号会议纪要第二项内容）。也就是说被上诉人××公司应继续与上诉人建立劳动合同关系，并履行用人单位职责。2003年××公司在无任何理由的情况下对上诉人 ，企业劳动争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法 ...

第X号会议纪要第二项内容）。也就是说被上诉人××公司应继续与上诉人建立劳动合同关系，并履行用人单位职责。2003年××公司在无任何理由的情况下对上诉人 ，企业劳动争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法 ...

第X号会议纪要第二项内容）。也就是说被上诉人××公司应继续与上诉人建立劳动合同关系，并履行用人单位职责。2003年××公司在无任何理由的情况下对上诉人 ，企业劳动争议处理条例第二条明确规定了“因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议”属于劳动争议，法院或劳动争议仲裁部门应当依法 ...