。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。 雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定 ...

。 船舶两次回秦皇岛都是为了船方目的，第一次是修理、保养船舶，办理船舶保险、更换船员等；第二次是为了更换船长，船方让船员休息等。租约第九 按实际天数扣除……”；第十三条“停租”中规定：“……如果时间损失是由于船上工作人员不足或由甲方负责供应的用品不足……”因此，对上述时间损失，租方有权扣除租金x．60 ...

到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 经审理查明，上诉人范某某系丰县范某某配货站的业主，从事汽车配货中介服务。被上诉人常某、陈某某系经营板材生意的个体 架号、卸货地点、联系电话、驾驶员徐明军的身份证号码等情况，同时特别注明：没货主押车时，货物将参加平安保险业务，以防不法分子铤而走险，有事后由公安机关和平安 ...

。 船舶两次回秦皇岛都是为了船方目的，第一次是修理、保养船舶，办理船舶保险、更换船员等；第二次是为了更换船长，船方让船员休息等。租约第九条 按实际天数扣除……”；第十三条“停租”中规定：“……如果时间损失是由于船上工作人员不足或由甲方负责供应的用品不足……”因此，对上述时间损失，租方有权扣除租金（略） ...

与被告不存在劳动关系。 第三人为证明其公司签订合同均加盖合同专用章的事实，向本院提供了其他业务合同。原、被告均表示其他合同与本案无关。 根据上述证据以及原 ，可以认定郎某是吴某聘用在“法华525创意树林装修工程”从事钢结构项目电焊工作的人员。本案的争议焦点为吴某是否有权代表B公司与东江公司签订施工承包 ...

支出交通费782.9元。 证据6，资溪县X镇X村民委员会证明1份，证明原告从事石匠10年，日工资90元。 证据7-①至○14资溪县X镇余某边卫生所处方 的通知中载明：农民人均纯收入为4697.19元。《资溪县国家机关、事业单位工作人员差旅费开支的规定》载明：出差到市、县每人每天伙食补助8元。 本次道路 ...

《联合经营协议书》，协议约定：双方共同组建拥有资金400万元，工作人员20人左右，全面经营内贸外贸的企业“广海物资联营总公司”，其合作经营范围为：(A)进口与国产 日时，以原合同为主体的一方所签订与分立的资产负债和业务有关的合同、协议、包括但不限于有关人民币及外币货款合同、保险合同、投资合同、经营合 ...

被告太原铁路局，住所地：太原市X路X号。 法定代表人杨某某，该铁路局局长。 委托代理人武某某，男，X年X月X日出生，汉族，太原铁路局法律顾问。 委托代理人周 。本院审查认为，该证据能够证明邓某鑫在事故发生前的工作情况，予以采信；太原铁路局关于邓某鑫工资标准的质证意见成立，对证明邓某鑫工资标准的内容， ...

用人单位的规章制度。劳动者除获得工资报酬外，还享有保险，福利待遇等。本案中，谭某到某公司处务工，从双方的每月结算清单分析，谭某是以与某公司的约定按劳务 予以免收。 一审判决后，谭某不服上诉称：谭某从事的工作是某公司的业务组成部分，谭某系某公司派遣至五矿工作，并办理了出入证安排岗位，支付了报酬，谭某服从 ...

双方旅行社为此签订了《确认书》。桂海旅行社与宾利客运公司联系了旅客运输业务。2009年6月12日，原告按约在湘潭市杨某湾登上宾利客运公司提供 每天12元，补助天数为住院治疗天数82天，相乘得到的伙食补助费984元，交通费324元，符合当地国家机关一般工作人员出差每天伙食补助标准，予以认可。第五，营养费 ...