，焦作市中站区“148”法律服务所法律工作者。 上诉人焦作市永信水泥有限公司因劳动和社会保障工伤行政确认一案，不服中站区人民法院（2008）站行初字第X号行政判决， 年10月14日，第三人便被确认为一期矽肺，依据《企业职工工伤保险试行办法》和《工伤保险条例》的规定，2005年10月份第三人申请工伤认定 ...

万州区劳动鉴定委员会2003年12月25日万劳鉴伤(2003)X号鉴定结论确定被告工伤鉴定等级为六级，2004年8月9日万州区劳动鉴定委员会万劳鉴定(2004)X 调整，被告可另行向原告主张权利。综上所述，依照《企业职工工伤保险试行办法》第十七条、《工伤保险条例》第六十四条、最高人民法院《关于民事诉讼 ...

王某丁，该公司总经理助理。 委托代理人孙某某，该公司科长。 上诉人陈某某因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服琼山市人民法院(2000)琼山民初字第X号民事判决，向本院提起 的规定，不予采纳。因工伤残抚恤费是职工因工残废完全丧失劳动能力后应给予的补贴，据《企业职工工伤保险试行办法》第二十二条、二十三条，《 ...

三日内支付被告徐某某住院期间伙食补助费、受伤期间的工资、一次性残疾补偿金、一次性工伤辞退费、仲裁费合共（略）。26元，双方终止劳动关系。本案诉讼费50元 和社会保障部对陕西省劳动保障厅关于工伤认定和工伤保险待遇问题请示的答复》第一条规定，《企业职工工伤保险试行办法》第十条规定的“十五日”、“三十日”的 ...

。 委托代理人张爱荣，宁都县司法局法律顾问，特别授权。 原告崔某某不服赣州市人民政府工伤认定行政复议决定，于2008年6月12日向本院提起行政诉讼。本院于2008年 保障局于同年6月28日依据劳动部《企业职工工伤保险试行办法》和江西省劳动和社会保障厅《关于贯彻〈工伤保险条例〉若干问题的指导意见》的规定 ...

X号 上诉人(原审原告)刘某甲，男，1949年5月生，汉族，西峡县玻璃厂职工，住（略）。 被上诉人(原审被告)西峡县人事劳动局。 法定代表人张某某，该局局长。 行政诉讼法》第五十三条的规定，参照劳动部劳部发(1996)X号文件《企业职工工伤保险试行办法》第二十二条的规定，上诉人刘某甲虽然为伤残四级， ...

但也没有提供反证证明，故本院认定原告的住院时间为11天。根据《企业职工工伤保险试行办法》第八条、第十七条、第十九条，《广东省社会工伤 上诉人与被上诉人双方存在事实上的劳动关系，被上诉人在工作期间受伤，被上诉人应给予上诉人工伤损害赔偿待遇。上诉人认为出具诊断证明的医生不是为被上诉人进行治疗的主治医生，其 ...

。黄某某遂提起诉讼，要求撤销NO.(2003)X号《工伤认定书》。 原审认为：根据《企业职工工伤保险试行办法》第七条的规定，被告佛山市南海区劳动和社会 第五十四条第(二)项的规定，判决撤销被告作出的NO.(2003)X号《工伤认定书》，由被告重新作出具体行政行为。案件受理费100元由被告承担。 上诉人 ...

某某的医疗费2563.30元、交通费200元、护理费2133.70元、住院伙食补助费1470元、工伤津贴1453元、一次性伤残补助金6230元、伤残抚恤金x元、垫支仲裁费500元，合计x 、第五十五条、第七十三条第一款第（三）项，《企业职工工伤保险试行办法》第十九条、第二十四条、第二十七条，《中华人民 ...

伽师县宇润农场)。 法定代表人高某戊，该公司经理。 上诉人齐宝亿公司因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服伽师县人民法院(2005)伽民初字第X号民事判决，向本院 责任。虽然费某丙受伤前每月工资为400元，企业职工工伤保险试行办法中规定，计发工伤保险待遇时按统筹地区职工工资的75﹪为计发基数即费某丙的工资 ...