决定》，对刘某某予以辞退。该处理决定依据的是河南省农村信用社联合社于2008年6月11日作出的《关于对员工招录工作中违规违纪行为的处理意见》，新安农 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十一条第一款的规定，裁定如下： 驳回新安县X村信用合作联社的再审申请。 审判长别志定 审判员金文鹏 代理审判员金立 ...

工资不是1.8万元。2009年12月8日起，原告未来被告处工作，被告未辞退原告，系原告辞职。2009年11月及12月工资，被告已支付，不存在拖欠原告工资 原告要求被告支付未签订劳动合同二倍工资的请求，本院依法不予支持。据此，依照《中华某民共和国劳动法》第七十八条之规定，判决如下： 一、原告华某要求被告 ...

劳动合同书一份，证明原告与被告之间签订了正式的劳动合同；2、员工手册、会议记录、签到表，证明原告辞退被告是按照公司制度规定执行的；3、车队意见、提议书，辞退决议， ，证据不足，不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第四十四条、四十八条、七十二条，《关于贯彻执行若干问题的意见》第五十八条、劳动和社会保障 ...

的工资，应当予以发放。某公司对于仲裁委员会裁决的工资金额没有异议，本院予以确认。 关于赔偿金问题，首先，某公司没有证据证明其已经将辞退理由告知过康某。其次，对于某公司主张 ，依照《中华人民共和某劳动法》第七十八条、《中华人民共和某劳动合同法》第四十七条第一款、第三款、第八十七条的规定，判决如下： 一、 ...

物业公司不服此裁决，诉至本院。 以上事实，有当事人提供的聘任书、工资领款凭单、原告关于辞退部分员工的通知文件、长沙市劳动争议仲裁委员裁决书、当事人陈述及庭审 决定》、《失业保险条例》等一系列法规的规定，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的保险费的征缴既是用人单位的法定义务，也是行政法规赋予劳动行政部门 ...

代物业公司不服此裁决，诉至本院。 以上事实，有被告提供的工资领款凭单、原告关于辞退部分员工的通知文件、长沙市劳动争议仲裁委员裁决书、当事人陈述及庭审笔录等 决定》、《失业保险条例》等一系列法规的规定，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的保险费的征缴既是用人单位的法定义务，也是行政法规赋予劳动行政部门的 ...

九六年四月四日起，公司按照吴某某自行解除劳动合同处理”；财务部备忘录显示，“行政部膳食科员工吴某某，因其与公司签订劳动合同到期，不愿意继续签订，于1996年4月 工作，表明其对自己与驻马店正大有限公司的解除劳动合同的事实是明知的；根据劳动法的的规定，四被告在10年有余的时间里均未提出劳动仲裁或诉讼，已 ...

某某工作。2006年10月1日，老粮仓供电所向宁乡电力局提交了《关于办理员工石某某辞退手续一事的报告》1份。2006年10月26日，宁乡电力局以宁乡县农电 的劳动关系得理由不成立。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第二十五条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条之规定，遂判决：驳回宁乡电力局的诉讼 ...

制度的决定》、《失业保险条例》等一系列法规的规定，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的保险费的征缴既是用人单位的法定义务，也是行政法规赋予劳动行政部门的行政职责 本院认为：万代公司虽与向某某未签订书面劳动合同，但万代公司《关于辞退部分员工的通知》已证实双方存在着事实劳动关系，现万代公司主张其与向某某 ...

中华人民共和国劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第53条“劳动法中的‘工资’是指用人单位依据国家有关规定或劳动合同的规定，以货币形式 能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的”规定，属于违法解除劳动关系。华荣公司违法辞退陶某某后，陶某某没有要求继续维持与华荣公司 ...