恢复生产，PVC车间全体员工按三班制工作时间上岗，对没有上岗（含上班不上岗）的员工，视自动离职。6月18日7：12原告打卡进入被告处，8：10打卡离开 规定，对原告等员工作出解除劳动合同的处理。2009年7月1日被告为原告开具《上海市单位退工证明》。 4、被告《员工手册》第三十七条第十七款为员工怠工， ...

机构，获得了房屋租赁发票，被告将该发票提供给原告时，双方劳动合同已经终止，被告已非原告单位员工，不符合享受原告单位福利的条件，故原告对仲裁裁决不服， 发票，证明被告是在离职后才提供的房屋租赁发票。 3、裁决书，证明本案经过仲裁前置程序。 4、劳动合同、关于不续签合同的通知，证明发票开具的时间是在双方 ...

对你的行为对公司造成损失进行追究的权利。请你于2008年5月5日下午2点来公司办理相关离职手续”。陈某于2008年5月4日收到该书面通知。次日，某公司为陈某开具期限为2007年8月1日至2008年4月16日的《上海市单位退工证明》。2008年11月14日，某公司为陈某办理网上退工 ...

因双方劳动合同到期且原告不符合订立无固定期限劳动合同，故开具退工证明给原告。 另查明，2008年5月23日，原告书面同意其离职补偿金由华源公司 第二项诉请中关于支付2008年期间未签订书面劳动合同要求支付双倍工资差额未经仲裁不应处理的问题，根据相关规定，人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的 ...

2、证人刘某甲的证言证明：其曾在法国航空公司北京办事处预订部工作，2001年5月离职。此后其曾将1张法国航空公司的免费票卖给赵某，这是顾客乘坐 该办事处工作，2001年5月25日辞职。 10、法国航空公司北京办事处出具的书证证明该单位系外国企业常驻代表机构，经查以刘某甲及刘某乙名义申办的飞行里程积分 ...

1、上诉人与被上诉人之间没有借款关系，上诉人取得房屋系基于单某福利分房。被上诉人开具的分房证明函以及万科公司出具的情况说明、有关备忘录、被上诉人的年检报告、案外人范 确系福利分房关系，该份笔录也已确认在上诉人从被上诉人处离职后，应将本案系争房产交还给被上诉人，现上诉人在与万科公司签订购房合同后即离开了 ...

1、上诉人与被上诉人之间没有借款关系，上诉人取得房屋系基于单某福利分房。被上诉人开具的分房证明函以及万科公司出具的情况说明、有关备忘录、被上诉人的年检报告、案外人范 确系福利分房关系，该份笔录也已确认在上诉人从被上诉人处离职后，应将本案系争房产交还给被上诉人，现上诉人在与万科公司签订购房合同后即离开了 ...

1、上诉人与被上诉人之间没有借款关系，上诉人取得房屋系基于单某福利分房。被上诉人开具的分房证明函以及万科公司出具的情况说明、有关备忘录、被上诉人的年检报告、案外人范 确系福利分房关系，该份笔录也已确认在上诉人从被上诉人处离职后，应将本案系争房产交还给被上诉人，现上诉人在与万科公司签订购房合同后即离开了 ...

1、上诉人与被上诉人之间没有借款关系，上诉人取得房屋系基于单某福利分房。被上诉人开具的分房证明函以及万科公司出具的情况说明、有关备忘录、被上诉人的年检报告、案外人范 确系福利分房关系，该份笔录也已确认在上诉人从被上诉人处离职后，应将本案系争房产交还给被上诉人，现上诉人在与万科公司签订购房合同后即离开了 ...

1、上诉人与被上诉人之间没有借款关系，上诉人取得房屋系基于单某福利分房。被上诉人开具的分房证明函以及万科公司出具的情况说明、有关备忘录、被上诉人的年检报告、案外人范 确系福利分房关系，该份笔录也已确认在上诉人从被上诉人处离职后，应将本案系争房产交还给被上诉人，现上诉人在与万科公司签订购房合同后即离开了 ...