7月起至2004年9月大刘煤矿为靖某某缴纳了养老保险。从2004年10月起大刘煤矿未再给靖某某缴纳养老保险，2008年12月，靖某某自行补缴了2004 《》（二）第一条第二款的规定：因解除或者终止劳动关系产生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张权利之日为劳动 ...

濮阳分公司从事后勤工作，双方未签订书面劳动合同，财险濮阳分公司未为张某甲缴纳各项社会保险费用。2008年7月31日，财险濮阳分公司第一次向张某甲下达 用工情况不是财险濮阳分公司一方所能控制和掌握，符合客观情况发生重大变化解除劳动合同的情形。二、劳动部、财政部《关于中国人民银行等单位职工养老保险统筹问题 ...

年限、工资，故对该请求，不予支持。漯河XX公司于2007年7月开始为吕XX缴纳养老保险，但未缴纳失业保险，应予补缴。2007年7月前的养老、 求。漯河XX公司认为，原审判决事实不清，实体错误，程序违法，理由如下：1、漯河XX公司2005年1月至2007年底的用人单位先后为漯河市人才开发公司和漯河市XX ...

。 原审法院认为：用人单位为其从业人员缴纳基本养老保险费是法定的责任。缪某与沈阳汽贸公司建立劳动关系后，沈阳汽车贸易公司未为缪某办理养老保险，虽因缪某身份证号码与他人重叠，但沈阳汽车贸易公司未通知缪某对其身份证号码更正，造成缪某未能缴纳养老保险，沈阳汽车贸易公司应承担为缪某缴纳在职期间 ...

应认定为原告在被告处的连续工作年限，原告在工作期间虽然向被告提出过缴纳养老保险、医疗保险的要求，但被告一直未为原告办理，系连续的侵权行为，故， 地区社会平均工资的60﹪为原告郑某某补缴自1994年4月至2008年9月养老保险单位应承担部分（具体数额以劳动统筹部门核算的数字为准）； 二、驳回原告的其他 ...

缴纳养老保险，判令我公司再为李某缴纳养老保险将构成重复缴纳，我公司不应再为李某缴纳养老保险金。 李某答辩称：1、我和中国联合网络通信有限公司 期间我一直在中国联合网络通信有限公司南阳市分公司工作，该公司是实际用人单位，依法应由该公司为我缴养老保险。 本院再审查明，李某原系南召县生产资料公司的下岗职工， ...

，自2005年6月至2008年12月31日，原告回家休长假，期间被告为原告缴纳养老保险和失业保险，但不支付工资和最低生活费。 另外，被告为原告缴纳养老 的，用人单位按应付金额50%以上的标准向劳动者加付赔偿金。 自2005年6月至2008年12月，根据原告未上班期间，被告仍按时为原告缴纳养老保险和失业 ...

员工在由公司缴纳养老保险时因为要扣除个人上缴部分，所以员工意见很大，又要求退保，原告本人一直没有书面申请办理养老保险。被告通知他持原单位办理的养老 原告终止劳动合同的同时才递交办理养老保险申请书，原告的经济补偿金我公司已经按照劳动合同法向某支付完毕。综上，原告起诉的理由不成立，诉讼请求应予驳回。 经 ...

某)安排工作岗位，给予职工基本待遇；二、被申请人为申请人依法缴纳养老保险、医疗保险和失业保险；被申请人为申请人补发2002年1月至今的基本生活费。湖南省 执行长沙市劳动局的文件，在单位内部设立再就业中心，负责为本厂已经进入中心的下岗职工按上级规定的标准发放基本生活费和代下岗职工缴纳养老、医疗、失业等 ...

裁决被申请人(即长沙衡器厂，下同)为申请人(即刘某某，下同)依法缴纳养老保险、医疗保险和失业保险；三、裁决被申请人为申请人补发2002年4月至今的基本 执行长沙市劳动局的文件，在单位内部设立再就业中心，负责为本厂已经进入中心的下岗职工按上级规定的标准发放基本生活费和代下岗职工缴纳养老、医疗、失业等社会 ...