律师。 原告禹州市X镇青龙水泵厂（以下简称水泵厂）与被告梁某某为工伤事故损害赔偿纠纷一案，原告于2009年8月20日向本院提起诉讼， 的计算基数按照统筹地区职工平均工资的60%即780元/月计算、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金的计算基数按照2008年地区职工平均工资1548元/月计算。由于被告距 ...

达到了高温条件，且每个高温日均上班的依据，故原告主张高温津贴，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。 关于2006年1月至2007年8月房租费2,000元 保险待遇20,000元，再以《上海市工伤保险实施办法》第三十九条主张一次性医疗补助金和伤残就业补助金缺乏法律依据，本院不予处理。 关于2007年10月 ...

律师。 上诉人河南新野纺织股份有限公司（简称新野纺织公司）与被上诉人高某某为工伤保险待遇纠纷一案，新野纺织公司于2008年7月4日向新野县人民法院起诉 ，被告要求与原告终止劳动关系并享受一次性工伤待遇，依法予以支持。被告应享受的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金分别为8960元（8个月×1120元） ...

，汉族，农民。 委托代理人张某某。 原告户县华琪机械厂诉被告邢某劳动争议、工伤待遇纠纷一案，本院于2010年11月29日立案受理。依法由审判员张健独 在原告处工作，原、被告之间的劳动关系应予解除，原告应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。原告认为被告工作岗位为特殊工种，退休年龄应为55周岁，缺乏 ...

第一○一医院就诊，共花费医疗费669.28元。 以上事实，有杨某某提供的工伤认定书、劳动能力鉴定结论通知书、医疗费收据、仲裁不予受理通知书，加枫卫浴 ，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，工伤职工才能主张一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本案中杨某某主张工伤保险待遇的仲裁时效应当从其提出解除劳动 ...

达成的协议并未涉及解除劳动关系，而解除劳动关系所应支付的一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金及停工留薪期间工资，是上诉人依法应享有的，被上诉人应当 人认为双方达成的调解协议中并未涉及解除劳动关系而应向其赔偿的一次性医疗补助金和伤残就业补助金。本院认为，上诉人在一审诉请中未提出解除劳动合同，二审中 ...

立归一建材有限公司 被上诉人（原审被告）刘某某 上诉人玉立归一建材有限公司因工伤保险待遇纠纷一案，不服神木县人民法院（2009）神民初字第X号民事判决， 均未提出解除劳动关系，但被告刘某某请求了由原告支付其一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，应视为被告同意解除劳动关系。故原被告之间的劳动合同关系应予 ...

10个月工资）x元、伤残医疗补助金和伤残就业补助金x.48元。 被告利恒公司、张某丙、邹某某共同辩称，对原告遭受工伤的事实无异议，但是 原告支出的交通费450元； 10.司法鉴定、劳动能力鉴定收费凭证，证明原告支付工伤鉴定费用1370.8元； 11.医疗费发票，证明原告自垫医疗费610元以及被告恶毒 ...

、邹某某，福建元一律师事务所律师。 上诉人福州市东山苗圃因与被上诉人周某某工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服福州市晋安区人民法院（2009）晋民初字第X号民事 个月）；5、原告提出与被告解除劳动关系，可获一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金x元（2007年度福州市职工月平均工资1995.83元×30个月） ...

民安法律服务所法律工作者。 上诉人岳阳市大力建材有限公司（以下简称大力公司）因工伤保险待遇纠纷一案，不服湖南省岳阳市X区人民法院（2010）楼民初字X号民事 某的规定判决：一、由岳阳市大力建材有限公司支付易某一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金共计x元（1501元/月×10月×3月）；二、 ...