二七劳裁字（2009）第X号、第X号劳动争议仲裁裁决书却裁决解除劳动关系，违反上述规定；2、张某两份申请书中的申请事实和理由完全相同，第一次请求为“ ，审理超过法定期限，原审程序违法。综上，飞龙公司请求二审法院撤销原判，改判维持张某与信昌公司之间的劳动关系，由信昌公司承担张某的工伤赔偿责任和工伤保险 ...

我国法律规定。故原告寅生公司提起诉讼，要求：1、依法撤销洛劳仲案字[2010]第X号仲裁裁决书，驳回被告李某丁要求原告寅生公司支付经济补偿金的请求 元。 证7、2010年9月5日，被告李某丁向洛阳市劳动争议仲裁委员会提出的仲裁申请书一份。仲裁请求：1、要求被申请人洛阳一拖寅生工贸有限公司立即支付申请人 ...

相等的工资报酬及享受同等福利待遇。2001年10月，姚某向公司提交劳动争议调解申请书。又于2002年5月24日以汉江药业集团公司不履行调动工作安置协议 2010年5月27日姚某又以请求撤销内退决定支付身份置换经济补偿金等请求申请劳动仲裁，汉中市劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由裁定不予受理。姚某又向 ...

合法、并且已向原告送达；3、原告与被告已经不存在劳动关系。 原告提交了以下证据：劳动争议申请书、开封市劳动仲裁院不予受理通知书及送达回证各一份，证明本案已 条、第二十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下： 撤销被告开封丝织印染厂对原告黄某作出的汴丝印厂字（1999）第X号处理决定 ...

某、并且已向原告送达；3、原告与被告已经不存在劳动关系。 原告提交了以下证据：劳动争议申请书、开封市劳动仲裁院不予受理通知书及送达回证各一份，证明本案已 第二十条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条的规定，判决如下： 一、撤销被告开封丝织印染厂对原告王某己作出的汴丝印厂字（1999）第X号处理决定 ...

发包经营产生收益，经双方多次协商，未果，原告在经劳动争议仲裁前置程序后，诉至本院。要求：1、撤销被告磐龙公司于2003年6月18日作出的河南磐 信息资料；4、科技攻关计划申请书；5、不稳定因素排查治理登记表；6、来访事项受理通知单及信访事项处理意见书；7、郑某市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书；8 ...

发包经营产生收益，经双方多次协商，未果，原告在经劳动争议仲裁前置程序后，诉至本院。要求：1、撤销被告磐龙公司于2003年6月18日作出的河南磐 信息资料；4、科技攻关计划申请书；5、不稳定因素排查治理登记表；6、来访事项受理通知单及信访事项处理意见书；7、郑某市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书；8 ...

经营产生收益，经双方多次协商，未果，原告在经劳动争议仲裁前置程序后，诉至本院。要求：1、撤销被告磐龙公司于2003年6月18日作出的河南磐 ；4、河南省科技攻关计划项目申请书；5、不稳定因素排查治理登记表；6、来访事项受理通知单及信访事项处理意见书；7、郑某市劳动争议仲裁委员会不予受理案件通知书；8 ...

月下发的文件；4、李某某的证言；5、诉状，36人证言；6、仲裁申请书及仲裁委员会不予受理通知书；7、审批表；8、文件；9、XX的介绍信， 工作时间向原告支付经济补偿金，原告并无异议。原告以当时不知道国家政策为由认为劳动争议仲裁时效中断，理由不当，亦没有法律依据，本院不予采纳，根据《中华人民共和国劳动法 ...

、邮寄凭证，用以证明原告通过邮寄方式提供相关材料的事实。 证据四、仲裁申请书、石柱县劳动争议仲裁委员会说明。 被告重庆永荣茶园煤建有限公司对其辩称的事实举示如下 协议上签注“本协议确属本人真实意思表示”。原告未举证证明该协议有无效和可撤销的情形，且双方已按协议履行完毕，应当认定该协议合法有效。而且在该 ...