X号行政处罚决定书，对其处以500罚款。2、对李某某行政处罚适用法律正确、程序合法。李某某提出的高某某寻衅滋事、结伙殴打他人没有证据证实。李某某殴打伤害高某某， 考虑到高某某在案发之初对崔金甫的包处理方式失当，是导致矛盾进一步激化的诱因，为达到处罚与教育相结合的目的，作出对李某某罚款500元的处罚认定 ...

，找借口，以人多欺压人。原告对处理意见有异议，请求法院依法撤销X号处罚决定书。 被告银杏路派出所辩称，1、2009年12月22日下午13时30分许，孟 五条规定，办理治安案件应当教育与处罚相结合的原则，对原告以殴打他人处以罚款五十元的行政处罚，适用法律正确。3、被告作出行政处罚的程序符合法律规定。综上 ...

答辩人做出的汝政决[2008]X号《土地权属争议处理决定书》认定的事实清楚、证据确凿、程序合法、适用法律、法规正确，请汝城县人民法院依法驳回原告无理的诉讼请求，维持汝政决 的； 5、槛用职权的。 （三）被告不履行或者拖延履行法定职责的，判决其在一定期限内履行。 （四）行政处罚显失公正的，可以判决变更。...

第X号行政赔偿决定书送达给凌某甲后，发现该决定书中告知的行政复议程序有误，故于2005年2月24日作出茶公撤字（2005）第X号关于撤销对凌某 违法，复议决定书已经发生法律效力，且已被本院采纳作为定案的根据，因此，该治安行政处罚行为的合法性问题，本院不再进行审查。（二）本案已经被告先行处理，并作出行政 ...

：一、对建设单位局部改变审批确定内容进行建设的行为，原建委行政审批合某有效，应予维持，不再给予行政处罚。二、对已经形成的现状建筑物，原建委已经整体通过规划验收 建的房屋二间和厕所一间，已经规划部门审批同意，并缴纳了配套费，其审批程序合某，不属于违法建筑，不予拆除”。原告不服诉至法院要求：1、撤销丰规函 ...

的工作秩序。本案中，被告对原告作出的劳动教养决定程序合法，首先，劳动教养不是行政处罚，不适用《行政处罚法》的规定，因此，原告方提出被告没有履行行政处罚 的。 《劳动教养试行办法》 第二条劳动教养，是对被告劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施，是处理人民内部矛盾的一种方法。 第十条对下列几种子选手人 ...

决定处以拘留十日，并处罚款一千元的行政处罚。 原审法院认为，劳教委对邓某某作出的劳动教养决定认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，本院应予支持。根据《劳动教养试行办法》第二条之规定“劳动教养，是对被劳动教养的人实行强制性教育改造的行政措施，是处理人民矛盾的一种方法。”劳动教养是一种强制性行政措施， ...

人周某某在该告知笔录上签了名，提出其系第一次犯错误，应以教育为主，要求从轻处理。被上诉人新区公安局经复核认为上诉人周某某的申辩理由不能成立 某某对被上诉人新区公安局出示的法律依据无异议。 关于处罚程序，被上诉人新区公安局提供了下列证据：1.行政处罚事先告知书，证明在作出处罚前，已告知上诉人周某某处罚的 ...

法院依法维持原判。 被上诉人刘某乙答辩称，庆元县公安局所作的裁决证据确凿，程序合法，适用法律正确。请求丽水市中级人民法院秉公断决，对上诉人的上诉请求予以驳回 庆元县公安局在庭审中承认上诉人已交纳保证金，但认为宣布处罚决定时，上诉人未表态申请复议，故行政处罚一经作出即生效并可立即执行的观点，不符合《中华 ...

摆摊、设点，损害了市容市貌，经县创建办和工商部门及有某单位的多次教育并处罚，仍无奏效。一九九八年七月十七日被告为执行县委、县政府(98)X号文件，对原告 原告的丈夫和女儿。事后作出了“停业整顿三个月”的行政处罚决定，被告也未告知申辩和听证的权利，违反了法定程序，且适用法规错误。同时，还对原告进行了摄像 ...