方案确定后，宁波市北仑开发建设临港大工业前期工作指挥部对所涉各村土地均推迟到2003年2月份以后填渣，由被告向本村土地承包经营户发放了960元／亩的补偿款 政府部门及被上诉人并未明确告知上诉人可继续在承包土地内种植，故即使所涉土地推迟到2003年2月份以后填渣，也不能说明上诉人在合同期内没有损失。至于 ...

方案确定后，宁波市北仑开发建设临港大工业前期工作指挥部对所涉各村土地均推迟到2003年2月份以后填渣，由被告向本村土地承包经营户发放了960元／亩的补偿款 政府部门及被上诉人并未明确告知上诉人可继续在承包土地内种植，故即使所涉土地推迟到2003年2月份以后填渣，也不能说明上诉人在合同期内没有损失。至于 ...

方案确定后，宁波市北仑开发建设临港大工业前期工作指挥部对所涉各村土地均推迟到2003年2月份以后填渣，由被告向本村土地承包经营户发放了960元／亩的补偿款 政府部门及被上诉人并未明确告知上诉人可继续在承包土地内种植，故即使所涉土地推迟到2003年2月份以后填渣，也不能说明上诉人在合同期内没有损失。至于 ...

付款限条》原件一张，可证明被告约定了付款的限期，逾期，则需向原告支付违约金的情况； 3、《保证书》原件一份，可证明被告欠原告6.2万元人民币要推迟到2011年9月前归还，否则按2010年10月18日的《付款限条》的条文执行的情况。 被告朱某未出庭参加诉讼，亦未提供书面答辩状及证据。 经审理查明， ...

印发给XX中心，并要求遵照执行。该规定要求：请假期满应及时到处室及组织人事处销假；凡未按上述要求办理请假手续的，一律按旷工（旷课）处理；教职工上班经常迟到、早退，屡教不改者（教师考勤按教学管理制度执行），一次扣除出勤补贴15元；旷工一天（含一天），扣发当月绩效工资5%；旷工二天以上者扣发当月绩效工资 ...

二审过程中，本院经审理查明：2010年10月至2011年7月，xxxx公司对包括梁x在内的公司员工采用考勤表记录考勤，对出勤、病某、事假、旷工、迟到早退、加班等状态用不同的符号记录，其中⊙符号或者“加”字表示加班。根据考勤表记载，xxxx公司员工的工作常态为周六、周日只休息一天。2010年12月7 ...

元、奖金150元、特别奖50元（倒垃圾）、提成275元、计发工资1575元。职工考勤表载明原告2012年1月2日至31日均为出勤、2月1至29日均为出勤（其中迟到1次）、3月1日至3日、9日至31日出勤、4月1日至8日出勤。 2012年4月6日，重庆市X区劳动争议仲裁委员会以原告已达法定退休年龄为由 ...

元、奖金150元、特别奖50元（倒垃圾）、提某275元、计发工资1575元。职工考勤表载明原告2012年1月2日至31日均为出勤、2月1至29日均为出勤（其中迟到1次）、3月1日至3日、9日至31日出勤、4月1日至8日出勤。 2012年4月6日，重庆市X区劳动争议仲裁委员会以原告已达法定退休年龄为由 ...

上诉人（一审原告）南宁环球国际大酒店管理有限公司。 法定代表人江某。 委托代理人石某某。 委托代理人吴某某。 被上诉人（一审被告）韦某。 委托代理人陈某。 委托代理人傅某。 上诉人南宁环球国际大酒店管理有限公司（以下简称环球国际大酒店）因与被上诉人韦某劳动争议纠纷一案，不服南宁市X区人民法院（ ...

一切的经济损失。合某签订后，原告严格按合某履行义务，被告多次出现违约。1、双方约定的合某期某从2010年2月13日开始，而被告安排的广告业务已延迟到3月底，这部分的广告费用被告已经收取，但被告未将这部分费用返还给原告或从原告承包费用中抵扣，经原告多次请求被告拒绝返还；2、在县级电视台的广告类型中， ...