被除名至今已十余年，早已知道或应当知道自己被除名的事实。《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二十三条规定。“当事人应从知道或应当知道其权利被侵害之 第二工程有限公司补发张某乙自1994年6月28日至2003年10月1日退休期间工资; 六、中铁十局集团第二工程有限公司负担张某乙自2003年10月2日 ...
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《劳动部对〈关于因破产、被工商部门吊销营业执照或自行解散的企业拖欠职工工资引发的劳动争议如何确认被诉人的请示〉的复函》第一条及《中华人民共和国民法 的规定，即《中华人民共和国劳动保险条例》及其实施细则修正草案、《国务院关于工人退休退职的暂行办法》、《社会保险费征缴暂行条例》。我国的养老制度始于1951 ...
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《劳动部对〈关于因破产、被工商部门吊销营业执照或自行解散的企业拖欠职工工资引发的劳动争议如何确认被诉人的请示〉的复函》第一条及《中华人民共和国民法 的规定，即《中华人民共和国劳动保险条例》及其实施细则修正草案、《国务院关于工人退休退职的暂行办法》、《社会保险费征缴暂行条例》。我国的养老制度始于1951 ...
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，有车辆分期付款，偿还部分贷款，支付工人工资，还有开业准备中如盖房子、购买某品备件等多项开支。在收回成本的时间里不分红利是企业的正常现象。上诉人的第四 时，应当按照《协议书》中“三年另行协商合同’’的约定，重新协商下一步24台车辆如何经营。但是，路某提出兑现协议约定的合理要求，遭到了郝某的多次拒绝。并 ...
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并保障他们重新就业前提的基本生活需要，具体办法由国务院另行规定，破产企业所欠职工工资和劳动保险费用和《劳动法》的有关规定。该上诉人已确认了被上诉人 劳保函(1999)X号《关于原海口市橡胶一厂部分被除名职工申请劳动仲裁申诉时效如何认定问题的批复》，该批复认定该厂职工申请劳动仲裁申诉时效应从1997年 ...
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。 6．原告代理人调查原练市丝绸总厂档案管理员黄林高的笔录、原练市丝绸总厂管理劳动工资的档案员陆某荣的笔录，以证明1995年10月被告曾与八位原告在内的 操作，八原告虽已超过退休年龄仍在被告企业工作，取得劳动报酬，这是双方自愿所形成的，八原告的养老保险金应从实际离厂时计算，计算标准按双方合同约定:6元 ...
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一次性支付伤残抚恤金、护某费、安装假肢费。上诉人已于２００１年６月办理退休手续。以上事实有海南省农垦劳动争议仲裁委员会仲裁裁决书、海南省国营八一总场《关于金 月平均工资标准计付工伤待遇。上诉人上诉要求一次性支付伤残抚恤金、护某费、安装假肢费，以３５年计算。根据劳动部１９９６年１０月１日实施的《企业职工 ...
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共和国劳动保险条例》第十四条乙款的规定，除由劳动保险基金项下付给本企业的平均工资二个月作为丧葬补助费外，并按下列规定由劳动保险基金项下一次 规定：“关于夫妻双方共同抚养的独生子女，乙方因病或非因工死亡，其独生子女抚养费如何支付的问题……其独生子女生活救济费由死者单位和死者配偶各负担一半。”黄某华去世前 ...
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过，但时间只有两三个月，在井下垒墙砌水沟，并未采煤。针对原告的工资标准如何确定，原告提交了张元国、曹治国二人的证人证言。该二证人称他们同 、《河南省工伤保险条例》第二十四条第二款、参照《郑州市人民政府关于矿山建筑施工等企业农民工参加工伤保险有关问题的通知》的规定，经该院审判委员会讨论决定，判决如下：一 ...
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组织原因精简退职间断后又重新参加工作，不符合离休和退休(按国发[1978]104)号文件规定退休后享受原工资百分之百照发条件的，无论间断时间长短，其参加工作时间均 建国后间断又重新工作的职工，参加工作时间如何对待的通知》精神，文件和通知中明确了政策界限，凡全民所有制企业中，建国前参加革命工作，建国后或 ...
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