协议又把原告安排到厦门新凯健康器材有某公司工作，可原告消极怠慢，被厂方开除，原告再次找到办事处，办事处按照规定退给原告100元。2008年3月18日， 浚县劳动争议仲裁委员会申诉，同日该委员会作出浚劳仲不字（2010）第X号通知书，认为本案不属于劳动争议案件，作出不予受理决定。2010年4月7日，原告 ...

劳动争议案件适用法律若干问题的解释第十三条之规定：“因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而 劳动合同补偿金提出申诉，事实上被告的劳动争议仲裁申请书形成于原告邮寄解除劳动合同通知书行为之前，被告明确表明在劳动争议仲裁申诉中已变更申诉请求，且郑州市金水区 ...