原、被告登记结婚，婚后夫妻感情一直很好。被告通过亲戚关系帮助原告调动工作，安排住房，调换工作岗位，生活条件不断改善。原告父母认为原告是单传，嫌被告没有生 1套价值x元及屋内家电、家具等物品，被告肖某乙的住房公积金余额5122.53元、职工养老保险个人帐户个人缴纳额4829.50元，共计x.03元（家电 ...

解除劳动合同”。结算明细表中所列本案被告应领金额为：经济补偿金x元、住房公积金4342.33元、企业年金1314元。其中经济补偿金支付标准原告以2008年焦煤 人员平均工资计算，井下津贴、加班工资依法是劳动者应该得到的，劳动者的养老保险、医疗保险，因方庄矿是2010年8月才将劳动者的手续移交给失业科， ...

错误，请求1、判决被上诉人向上诉人支付经济补偿金x元、企业年金747元、住房公积金3045.95元、井下津贴9720元、加班工资6480元；2、判决被上诉人向 人员平均工资计算，井下津贴、加班工资依法是劳动者应该得到的，劳动者的养老保险、医疗保险，因方庄矿是2010年8月才将劳动者的手续移交给失业科， ...

错误，请求1、判决被上诉人向上诉人支付经济补偿金x元、企业年金432元、住房公积金1993.05元、井下津贴7560元、加班工资5040元；2、判决被上诉人向 人员平均工资计算，井下津贴、加班工资依法是劳动者应该得到的，劳动者的养老保险、医疗保险，因方庄矿是2010年8月才将劳动者的手续移交给失业科， ...

错误，请求1、判决被上诉人向上诉人支付经济补偿金x元、企业年金558元、住房公积金1983.26元、井下津贴5760元、加班工资3840元；2、判决被上诉人向 人员平均工资计算，井下津贴、加班工资依法是劳动者应该得到的，劳动者的养老保险、医疗保险，因方庄矿是2010年8月才将劳动者的手续移交给失业科， ...

判令被告办理2008年6月25日-2009年9月21日的养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金等损失x元。 原审法院认为，被告聘用原告到车间做搬运 或交纳有关保险费用的也不属于法律受理范围。而且法律规定劳动保险费用应由用人单位向保险机构缴纳，原告要求被告向其本人赔偿的请求，也不符合法律规定。原告的 ...

改制经济补偿金x元、劳动合同解除经济补偿金4200元、养老保险7041元、工资x元、个人和子女医疗费3550元、住房公积金4596元、失业金8160元、企业商业保密费 —07年2550元；工资：补05年3月—06年4月，计9832元；公积金：补05年3月—07年12月，计1567元。总计x元”的字据一 ...

（2008年9月5日至2009年1月19日）的养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金。2009年5月16日，洛阳市老城区劳动争议仲裁委员会作出老 年9月18日至2009年1月19日企业欠缴的医疗保险金、失业保险金、养老保险金，(个人应缴部分由被告邓XX承担)，具体金额以洛阳市社会保险经办机构计算为准 ...

保险转接手续，2009年2月又给她交了533.9元养老保险。 原审法院经审理认为，双方于2006年1月27日签订的劳动合同符合法律规定应为有效 发展有限公司补发孙某甲2008年9月至2009年1月生活费人民币1950元（住房公积金、养老保险金、医疗保险金的个人承担部分按规定扣除）”提出异议，认为按照《 ...

合同约定，拖欠我公司代其垫付的洛玻宾馆职工的养老统筹金、失业保险金、工伤保险金、女工生育保险金、住房公积金、医疗保险金、残疾人就业保障金、工会经费、职工教育经费、 终字第X号民事判决书认为：“洛玻集团代行垫交的洛玻宾馆职工各项统筹、保险、福利，原审认为系劳动争议，应另行处理，上诉人洛玻宾馆在本案庭审后 ...