、演出及公司形象宣传等广告宣传；3、在点石公司制作的影视剧、广告片及点石公司与其他单位合拍或与其他单位签订的演出合同中出任演员职务；4、作为签约歌手应当及 办学许可证，不能进行培训活动。且《歌手合约》中包括的有关劳务合同内容，违反劳动法，点石公司已构成非法用工。故该份《歌手合约》应为无效合同。2、郑某 ...

工队，且与张某按比例分配收益，应对该工程队招用的劳动者赵某承担用工主体责任，故鑫茂公司与赵某之间形成劳动关系，应承担赵某工伤保险待遇。张某的红旗坑口工 需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。……工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残 ...

合议庭审理了本案，现已审理终结。 一审法院经审理查明，1991年，重庆陶瓷工业公司与香港兆峰创建有限公司合资成立重庆兆瓷有限公司，同年10月，原告何某某与其 从2006年1月一直延续至今。在此期间，锦晖公司即用工单位依据协议享有被告华陶公司派遣的劳动者提供劳务利益，同时向被告支付使用劳动力对价。被告华 ...

北京市卓智律师事务所律师。 原告武邑县京华建筑工程有限公司（以下简称武邑京华公司）与被告朱某某挂靠经营合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员张国明独任审判， 朱某某办理进京手续，武邑京华公司代表朱某某与朱某某雇佣的工人签订劳务协议；武邑京华公司有责任协助朱某某与用工单位结算劳务费；朱某某必须全面履行武 ...

安装工程公司。 被告刘某（又名刘X）。 原告武钢实业建安公司与被告刘某确认劳动关系纠纷一案，本院于2011年9月21日立案受理后，依法由审判员周 不属于劳动关系，原告的诉讼请求，本院予以支持。被告辩称原告将工程发包给不具备用工主体资格的个人，按照劳动部《关于确立劳动关系有关问题的通知》第四条的规定， ...

法律援助中心律师。 原告杜某诉被告河南鸿福实业有限公司（以下简称鸿福公司）、宝丰县邮政局劳动争议纠纷一案，本院于2011年4月1日受理后，依法组成 ；给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。鸿福公司在杜某孕期解除劳动合同， ...

费用为24万元，后期对症治疗费用为15-20万元。 另查明：水口山有色金属公司与水口山新材料公司均为企业法人，其法定代表人均为吴某。唐某驾驶的湘x号 期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第四十八条：机动车 ...

不能依法得到支持。原告可以在符合法律规定的情况下就死者帅枚莲与用工单位发生的劳务纠纷另行主张权利。据此，依据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条 日，株洲市云龙物业管理服务有限公司成立，法定代表人为董事长谭某某，唐某文为该公司股东之一、监事兼总经理。2010年4月19日，上诉人唐某某之妻帅枚 ...

证言等。其中，（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。本案中，××公司与卢××未订立书面劳动合同，卢××为证明其与××公司 ××公司单位业务的组成部分，原审判决据此认定双方建立了劳动关系并无不当。××公司主张其与卢××是劳务承包关系没有事实及法律依据，本院不予采信。 综上，原审判决认定 ...

公司。 被上诉人（原审原告）庄某 上诉人徐州公路运输集团有限责任公司因与被上诉人庄某劳动争议纠纷一案，不服邳州市人民法院(2008)邳民一初字第X号民事 7月向其缴纳了安全互助金。在2008年劳动合同法实施以前，用人单位收取劳动者的用工押金，应视为双方建立了事实劳动关系。因此，原审法院确定双方当事人 ...