仲裁裁决作出后，古某某并没有提起诉讼，佛山市顺德区佳晨实业有限公司不服劳动仲裁裁决提起诉讼，一审判决根据双方确认的2004年8、9、10月份的三份工资签收 6928元。古某某不服原判提出上诉，违背自认原则，其上诉理由不成立，本院不予采纳。 综上，双方当事人的上诉理由不能成立，原审判决认定事实清楚，适用 ...

裁决书无效及判令被告恢复其原修路的工作的请求无理，不予支持。庭审中，被告认为劳动争议必须经劳动仲裁裁决后才能向法院起诉，而本案原告要求补发工资、奖金以及 期间的损失；二、２００３年６月至２００４年８月，双方恢复劳动关系，并按原来的合同条款执行，被上诉人每月发给上诉人２５０元，低于当地最低工资，应补发少 ...

应属于加班。金浪公司关于其无需给付邓某某星期六加班工资的主张违法，原审法院不予支持。金浪公司应当依法支付邓某某加班工资。邓某某加班工资的具体计算方式： 合同未对住房公积金作约定，邓某某关于住房公积金的主张不属劳动争议，本案不应处理。劳动仲裁裁决有效与否，仲裁费的负担不是人民法院主管的民事诉讼的范围， ...

，张某某请求一建二分司支付加班工资及支付经济补偿金没有事实和法律依据，原审法院不予支持。安全生产奖金属于奖金类，该奖金在双方签订的协议书中已明确约定包含在 ，程序不当。一审中一建二分司的诉讼请求一是撤销劳动仲裁裁决书，一是判决驳回一审张某某的申诉请求。本案与原劳动仲裁裁决是完全独立的两个阶段，劳动仲裁 ...

保险金，而原告却未按照国家有关的劳动法规与被告签订劳动合同，应承担相应的民事责任。最高人民法院关于某理不服劳动仲裁裁决相关司法解释中已明确规定，只要用人 养老保险和支付经济补偿金的理由与现行法律、法规及相关司法解释相抵触，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《中华人民共和国劳动法 ...

合同书，由于原告不同意修改合同，又没有办理续延劳动合同的手续，原告认为是劳动合同延续是没有依据的，所以劳动仲裁裁决合法合情合理，请法院驳回原告的诉讼请求。 被告 条的规定，在本案生效判决规定履行期间的最后一日起二年内，向本院申请强制执行。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五内向本院递交上诉状，并按 ...

管局鹤壁分局筹备组）下属路政队工人，1998年5月21日执行公务时发生交通事故身亡为由提出仲裁，仲裁裁决中所认定的赔偿x元的计算标准错误，应按金勇死亡的 并对家属给予了安置，金勇之死未进行工伤认定，无法按照工伤标准进行赔偿；劳动仲裁裁决时申请人龚某某不是权利主体，金勇之父金振华作为另一权利人，并未明确 ...

最高人民法院的司法解释，当事人对裁决书中的部分不服，依法向人民法院起诉的，劳动仲裁裁决不发生效力。 经审理查明：原告王某某于2003年12月到被告处务工 无任何实际意义。故原告要求补办在被告处上班期间的失业保险的请求，本院不予满足。原告要求被告办理社会保险的请求只能满足其中的医疗险的请求。原告请假未 ...

一份证据是伪造的。2、没有证据证明被上诉人制定的劳动纪律已向员工公布。由以上事实可以说明原审判决和劳动仲裁裁决是错误的。请求二审法院：一、撤销原审判决和 费。因此，上诉人称其并未有打架斗殴行为的主张不能成立，本院不予采信。上诉人在申请劳动仲裁的申请书中的事实与理由部分写明：“今年8月23日申诉人因排队 ...

违反了法律法规的规定，应确定为无效的抗辩理由，没有事实和法律依据，原审法院不予采纳。鹰牌公司已履行了支付生活补助费的义务，不应再行支付，其诉讼请求， 鹰牌公司不需向何某某支付生活补助费（略）。64元，系针对鹰牌公司不服劳动仲裁裁决而提出的诉讼请求进行处理，并非确定鹰牌公司无需履行《关于解除劳动关系补偿 ...