原告离开平西五金厂，一直没有回厂上班。后原告向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2003年3月20日，佛山市南海区劳动争议仲裁委员会裁决驳回原告的全部 工人提出的可行改进意见后，绝大部分工人均主动返工，未炒任何某。如有炒人，按“工人意见”签名人员会全部辞职，现在事实明摆着——完全能证明我方未作出 ...

擅自离开平西五金厂，一直没有回厂上班。后原告向佛山市南海区劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2003年3月20日，佛山市南海区劳动争议仲裁委员会裁决驳回原告的全部 工人提出的可行改进意见后，绝大部分工人均主动返工，未炒任何某。如有炒人，按“工人意见”签名人员会全部辞职，现在事实明摆着——完全能证明我方未作出 ...

。试用期满后，原告从2010年11月份开始，积极主动为被告购买了社会保险并签订了劳动合同，直到被告辞职离开公司。自从为被告购买社会保险后，被告就经常 ，被告黄某作为申请人，以原告瑞安公司为被申请人向武鸣县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求：1、确认劳动合同无效；2、被申请人支付申请人2010年11月 ...

诉称：原、被告于2009年8月1日建立劳动关系，至2010年5月底被告主动辞职。原、被告之间签订了劳动合同，但因原告本身管理不善，由公司保存的 合同。 以上事实，有仲裁裁决书、委派书、劳动合同复印件、招用人员信息、单位办理员工招工登记备案手续的办事程序、辞职信、离职申请表、解除劳动合同通知书、工资单、 ...

30天，2008年1月份的工作日为31天。刘X离职后向长沙市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求兴燕娱乐公司：1、支付刘X试用期3天的工资204元，2 、关于对长沙市雨花区彭某摩托车行的损失赔偿问题。兴燕娱乐公司认为刘X的辞职行为导致长沙市雨花区彭某摩托车行因无法办理税务登记、进行正常销售而造成损失x.8 ...

计发基数为1102元。原告医疗终结后回到被告处从事原工作。2007年4月26日，原告向被告递交了《员工辞职申请书》，以“转换新工作环境”为由提出辞职 工资为2552.17元。2007年5月31日，原告向佛山市顺德区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，该仲裁委员会于2007年8月23日作出顺劳仲案字[2007] ...

，原告拒绝，故被告不同意支付原告未签订劳动合同的双倍工资。原告系主动辞职，不同意支付经济补偿金。被告一直为原告缴纳社会保险，不同意支付保险费用。被告 与公司解除劳动关系。”次日，被告公司华北区域经理郑某某收到此通知函。 原告曾申请劳动仲裁，北京市X区劳动争议仲裁委员会不能在法定审限内审结，原告诉至法院 ...

年1月11日发布的声明显示，王某是主动向单位辞职，且其辞职时间为2008年1月11日之前，而“北飞的候鸟”网站申请注册时间为2008年1月11日。王某 中回复的帖子，内容为：“……在得知此事原委之后，公司即决定让王某、东X两名员工暂时停止工作，以妥善处理此事。其后不久，他们二人即向公司提请辞职，公司已 ...

年12月10日，吴某某向莎丽公司辞职。期间，吴某某再次向莎丽公司出具《承诺书》，书面承诺至2003年年底前不主动联系莎丽公司的经销商，经销其他厂家生产 。莎丽公司为证实吴某某未履行保密义务，提交署名为“罗尧辉”的书面证言，并申请证人钱亮出庭。其中，“罗尧辉”的证言因证人未有到庭，无法确定该证言的真实性 ...

清。被上诉人系外资企业，管理相对完善，对员工的雇用与辞退、辞职、离职均有完善的手续。其员工即使系自动离职，亦有书面申请及交接手续方可离开。这一点可从 靖波离职申请书”可以证明。由此可见，被上诉人虽然否认辞退了上诉人，并主张是上诉人自己主动离职的，但其并未就该主张举证证明，本应承担举证不能的责任。然而， ...