工作人员。 原告赵某某诉被告开封市顺河回族区城市管理局劳动争议纠纷一案，原告于2010年4月9日向本院提起诉讼，本院于2010年4月21日立案受理 被告单位原临时机构“街管办”的清扫人员，原被告双方系聘用关系而不是劳动合同关系，且原告的诉讼请求“要求办理退休事宜”已经过人民法院处理，原判决已经发生法律 ...

申请人吕某某与被申请人南阳市卧龙区国家税务局（以下简称卧龙区国税局）劳动争议纠纷一案，南阳市卧龙区人民法院于1999年9月20日作出（1999）宛龙 合同、按照同工同酬标准缴纳社会统筹保险两项诉讼请求变更为办理退休手续、依法支付养老金。 本院再审查明的事实与原审相同。 本院再审认为，卧龙区国税局在聘用 ...

相关规定，为原告缴纳社会保险金。由于原告在法定退休年龄已办理了退休，并享受了退休待遇，原告在达到法定退休年龄之后才主动提出与被告解除劳动关系的， 月2日向祁阳县劳动争议仲裁委员会申请仲裁，追索劳动工资、养老保险金、解除劳动合同的经济补偿金和赔偿金等。祁阳县劳动争议仲裁委员会于2009年11月21日作出 ...

过失造成申请人损失应承担的责任作出裁决。我认为事实上的聘用合同是成立的，同时院方06年会议决定“常某某的现工资执行至退休”。是符合工资套改政策的，现在二院 职称身份，二院不需要也没有原告工业电器自动化工程师的岗位，也不需要这种专业技术人员。原告调入二院是因为其妻子在二院是高职，他是作为高职家属调入的。 ...

xx制作的，但史xx是商丘市X区花园建筑公司的供料员，不是被告刘某聘用的人员，证某2本身不真实，收料单据不应由史xx签字，而是应由收料员 年7月5日与商丘市X区花园建筑公司施工队公司项目经理部签订一份襄十高速公路桥梁工程合同，同年12月19日又与中国水利水电第五工程局襄十高速公路施工局签订一份建设工程 ...

2004年以前，原告是酒后乡政府指派人员，与我单位没有劳动关系。2004年至今，原告与伊川县路通养护工程有限公司签订公路养护工程承包合同与我单位亦没有任何关系。 原告已满60岁，依据有关规定，原告已到了国家法定的退休年龄。据此，原告理应主张自己的权利，要求其聘用单位为自己办理养老保险和医疗保险，而原告 ...

。2004年以前，原告是鸦岭乡政府指派人员，与我单位没有劳动关系，2004年至今原告与伊川县路通养护工程有限公司签订公路养护工程承包合同与我单位没有任何关系。伊川县 已满60岁，依据有关规定，原告已到了国家法定的退休年龄。据此，原告理应主张自己的权利，要求其聘用单位为自己办理养老保险和医疗保险，而原告 ...

90天，计2,700元；误工费不予确认，原告系退休人员，曾经表示帮女儿带孩子，没有工作，对其提供的聘用协议、帮人接送孩子的事实不认可；护理费， 租赁费收据、残疾用具费发票、鉴定费发票、司法鉴定意见书、协议、护理费发票、家政合同收条、原告女儿请假证明、律师费发票；被告林XX提供的垫付医疗费单据、出院小结 ...

作出（2005）彭法民初字第X号民事判决，认定王某某未与彭水县计生委形成劳动合同关系并据此驳回其诉讼请求。王某某不服该判决提出上诉，重庆市第四中级人民法院于 、妇产科医师，并以王某某系国家事业单位聘用专业技术人员多次报请县人事局调资晋级。2000年王某某因超法定退休年龄，彭水县计生委派员到普子区计生站 ...

干部。 原告崔某某与被告漯河市召陵区教育科技体育局、漯河市召陵区X乡人民政府劳动争议纠纷一案，本院于2010年4月13日立案受理后，依法组成合议庭，不公开开庭 证书，但已不是国家承认的教师身份，只能认定为河崔某学聘用的临时用工人员。召陵区教育科技体育局及青年乡村政府与原告崔某某均未签订书面用工合同，原 ...