将劳动服务公司注销，并决定公司的财产由科协全部接收，职工自谋出路，未交纳职工社会保险。原告多次要求安排工作岗位，被告置之不理，待岗期间未发工资。原告于 原告当初本身就不是科协机关或事业单位人员，原、被告没有签订劳动合同，也没有形成事实上的劳动关系。因科普器材服务部没有成立，原告一直在劳动服务公司工作， ...

审理了本案。本案现已审理终结。 一审法院经审理查明：被告合浦县国营山口林场属事业单位，原告李某某丈夫吴贤桂是被告合浦县国营山口林场职工，原告一直随 一审判决适用《劳动法》第七十二条判决该案是错误的。因为该法条规定的是“社会保险基金问题”，而本案涉及的是上诉人与被上诉人是否构成劳动关系。据此，一审判决应 ...

1、干部调动介绍信、工人调配介绍信和河南省事业单位聘用合同书各一份。证明被告单位职工和干部调进需要的正规手续，原告没有进院手续也未与被告签订劳动合同 2008年3月止，为原告缴纳养老保险费，符合法律规定。具体单位和个人应缴纳的数额应以社会保险经办机构计算为准。原告要求被告补缴养老保险费的诉请，本院予以 ...

郴州市苏仙区矿产品税费统一征收管理办公室经批准成立，由临时机构转为正式机构，属事业单位法人，原告也于被告由临时机构转为正式机构时一并转入到被告处工作， ×20％×2.5月)。 原审认为：劳动者享有享受社会保险和福利的权利，被告统征办在原告与其劳动关系存续期间，没有为原告缴纳养老保险费，侵害了原告的合法 ...

住房补贴；上诉人提供的文件适用对象是由财政拨款的事业单位，被上诉人是1993年按照公司法成立的有限责任公司，没有住房补贴资金来源，不参照执行国家有关发放住房补贴 12月期间的出市代表补助费打入周凌宇个人帐户。（二）、杭州市社会保险管理服务局于2009年10月27日出具证明，内容为：兹证明从2008年1 ...

周某某与我公司签订的《劳动合同书》就合同期限、工作岗位、劳动报酬、工作时间、社会保险和福利、劳动保护等内容均进行了约定，符合《劳动合同法》第十七条规定的 公布《职工带薪年休假条例》规定：“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，连续工作1年以上的，享受带薪年休假。 ...

仲裁委员会申请仲裁。仲裁委于2010年4月23日作出不予受理通知书，认为被诉人属事业单位，未与申请人签订劳动合同，依据《劳动法》第二条第二款规定，决定不予 向法院提起诉讼。 本院认为，根据原告庭审中自述2007年4月1日起为原告发放工资的单位并非是被告，原告社会保险关系自2008年1月起亦不在被告单位 ...

停车管理站，1994年9月29日桂阳县编办批复桂阳城北停车管理站为股级自收自支事业单位,1997年开始正式运营,2005年6月13日经桂阳县工商行政管理局批准设立为企业 写的《关于请求解决城北停车场改制遗留问题的请示》（复印件），欲证明改制因为经费没有落实而未完成。上诉人李某丙方的质证是对文件的真实性 ...

，就高级管理人员的任免、经营决策、职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和社会保险等事项行使批准、提议或发表意见等的权力。但是，作为劳务合同关系中的劳务 处干活，而没有也不能证明二者是劳动关系。四是上诉人宋某某在庭审调查时认可的报酬情况，说明比本市的最低工资标准还要低，被上诉人作为一家事业单位，如果 ...

判令XX会给予我与其他同事相同的参照公务员待遇；4、判令按规定为我办理社会保险手续并补缴全部社保费（包括医疗、住房公积金、养老保险等）；5、仲某、 上班也不向会里交费用，因此我会对杨XX按自动离职处理。 沈阳市X区人民法院一审查明，XX会系事业单位，杨XX于1984年开始在XX会工作，为该单位在编干部 ...