公司营业执照、税务登记证及公章真实性存在异议，授权委托书的落款时间为2012年3月7日，发放工资在前，委托在后，授权委托书系伪造。招商银行专业版系统 与其提交的新线借记卡历史交易明细清单中所载账号不符，工资发放不是劳动关系形成的唯一标准，被告系原告TYYL公司施工员孙斌介绍至原告处工作，由TYYL公司 ...

吨鱼由公司支付给船长每日13元，轮机长每人10元，船员每人2.6元，上述奖金每年年终一次性发放。第3款规定，生产的大虾、小目鱼一律运回国内由公司统一出售， 不予审理。本案的争议焦点在于：1、劳动合同关系起止时间；2、林某应得的工资及奖金数额；3、渔业公司是否应支付经济补偿；4、案涉办证费用能否扣除。 ...

只保留2名留守人员负责管理事务，韦某等其余职工没有工作安排，没有工资发放。隆安饮服公司与韦某从2009年2月28日起某除劳动关系，韦某在解除 依法签订的劳动合同约定，在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事正常劳动所应获得的报酬。反之而言，工资亦是指用人单位基于劳动关系，按照劳动者提供劳动的数量和 ...

危机的影响，销售货款回笼不及时致使公司生产经营陷入困难，被告经与工会协商，并征得工会同意后，下发了关于调整工资发放时间的通知[湘智成（2009）X号 人也无新的证据证明其休假事实的存在。因此，上诉人要求“被上诉人支付克扣的工资及违约赔偿金及因被迫解除劳动合同的经济补偿金”的上诉请求，因与法律规定不符， ...

身份证编号：x。一般代理。 被告太平财产保险有限公司莆田支公司（以下简称莆田太平财保公司），组织机构代码证代码：x-X。 负责人胡某某，总经理。 委托代理人管某某 可以证实保险公司成立时间为2009年6月26日，事故发生时原告不是该公司的职工；保监会监管某的相关文件的真实性没有异议；工资发放表属于证人 ...

与某公司自行制作认可的证据3不一致，证据3中某公司认可的出勤时间在考勤卡上并无记录，因此证据5并不能全面反映周某某出勤情况，本院对某公司的证明 差额缺乏依据。 关于2008年2月、3月的工资发放标准问题，某公司主张2008年2月起公司实行绩效考核制度，周某某工资标准调整为每月1,000元，且劳动合同也 ...

人员的50%计）。该费用从2004年3月1日起每月随世纪公园公司人员工资发放日期一同发放。 其他费用x元，该费用支付的具体方式为：开业之日起的第一 补充协议中关于销售（收益）分成办法、人员使用与资产承担、相关设施的管理、开业时间及其它有关事项与本合同书规定不一致的，以本合同书规定为准，除此之外，前述三 ...

代理人张某。 被上诉人（原审被告）江苏忠信建筑工程有限公司。 法定代表人宗某，该公司总经理。 委托代理人桓轶，江苏尊鼎力律师事务所律师。 委托代理人郭某某。 上诉人 31日至2005年7月31日的工人工资发放表，但工资发放表中仅注明工资的发放单位是上诉人，不足以认定工资发放表中的工人为涉案工程中的施工 ...

时间不足一年。②该证据证明的时间与原告提供的相关证明不一致。对证据12、13无异议。对证据14有异议，按正规公司上班，应以工资表的形式体现。对证据15 天违章冒险超车所致。对证据4圆方实业有限公司的证明，不予认可，因无劳动合同、工资发放表等证据佐证，其真实性不能确认。对证据5劳务合同、任命书，有异议。 ...

； 3、证人曾某林、罗新初的证词，证明原告曾某彦系劳服公司的内退职工； 4、工资发放表，证明原告的工资发放到2006年5月。 被告劳服公司未做 办法》第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬 ...