并北京孕色天骄美容美发中心的函，函中表述：房屋租赁期于2008年4月17日到期，按协议约定承租终止期前30日，承租人应以书面形式通知其是否续租，要求在 在租赁房屋中的物品，但刘某某一直拒不清理也不要求续签合同，双方为了减少刘某某的损失，经协商不再续签租赁合同，该合同于2008年4月18日即告终止等。 ...

至同年6月9日扣除的工资500元，是因“非典”期间员工不是每天上班，公司决定扣款并告知了员工。而原告要求支付的2002年3月至2003年3月的 6日原告恢复上班。同年6月20日被告向原告出具解除劳动合同通知，称合同到期不再续签，双方的劳动合同立即解除。被告并同意补偿原告一个月工资人民币900元，原告未 ...

某律师事务所律师。 被告株洲某有限公司，住所地株洲市X区。 法定代表人叶某，系该公司总经理。 委托代理人李某某，株洲市某法律服务部法律工作者。 第三人洪某，女，19XX 元，按月支付，后租金涨至每月3000元。两份合同到期后，原告、第三人洪某、被告三方之间均未再续签合同。但彼此均按各自签订的原合同继续 ...

焦点，践踏了上诉人的起诉本意，遗漏商标侵权问题。2、原审判决未支持上诉人关于收回、清理流通领域中的全部侵权产品、销毁全部侵权产品包装、消除影响、赔偿损失的 ，合同有效期为2007年1月15日至2010年1月14日，合同到期后，双方如无异议，交换确认文件，自动延期。但双方协议于2010年1月14日期满后 ...

民初字第X号民事判决书，以被告在双方签订的为期一年的劳动合同到期后依法终止与原告续签劳动合同并不违背法律规定为由判决驳回了原告的诉讼请求。2004年6 要求被告弥补工资差额无事实依据、《中华人民共和国劳动合同法》无溯及力及调整员工工作岗位属企业经营管理事务的行为为由，裁决驳回原告的仲裁请求。后原告不服 ...

条而判决上诉人向被上诉人支付8000元系适用法律错误。被上诉人无故脱岗，视劳动法规与员工管理制度于不顾，上诉人不再负有向其支付经济补偿金与出具解除劳动合同 2006年12月21日李某乙与上诉人太平人寿保险公司签订了劳动合同，期限为一年，合同到期后，2007年12月21日双方又续签劳动合同一年，该合同系 ...

按租赁合同约定进行反收购，要么将铲车归还给蒋某某或者协商再续签租赁合同。富鑫公司当即决定将铲车归还，不再租赁，并于2008年10月16日出具一份铲车所有权 均按合同约定的内容履行各自的义务。合同到期后，蒋某某向富鑫公司提出按租赁合同约定要求富鑫公司将铲车所有权购回或归还铲车。2008年10月16日富鑫 ...

厂改制为洛阳新建水泥有限公司。合同到期后，双方没有续签合同。2005年4月，王××离开洛阳新建水泥公司，对于离开洛阳新建水泥公司的原因，双方说法不一：洛阳 关系协议书》，该协议就解除双方劳动关系，明确约定了双方劳动关系解除后即不再存在任何劳动争议和经济纠纷。王××作为一个具有多年工作经验的成年人，在该 ...

年1月29日来公司上班，否则按旷工处理。1月28日原（乙方）、被告(甲方）再次协商后达成如下协议：1.甲方同意乙方解除劳动合同（不再续签劳动合同） 是双方自愿达成的协议，但一旦经职工代表大会通过，即具有约束力。根据最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十九条规定：“用人单位根据《 ...

《通知》，称：张某某与金瓷公司签订的《销售承包合同》已经到期，由于张某某没完成销售任务，不能续签新年度销售承包合同，要求张某某接通知后到金瓷 一种行为，法律没有作出明确规定，且法院不宜强制执行，故本院不予支持。 3、关于原告请求被告支付赔偿金问题。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定：“用人 ...