川江仪器厂诉称：原告认为雅安市劳动争议仲裁委员会雅劳仲案字(2004)第X号裁决事实认定不清，适用法律错误，主要体现在以下几个方面： 一、事实方面:1、 个月丧葬费5134元，48个月抚恤金（略）元，合计（略）元。于判决书生效后十日内一次性付清。 本案收取案件受理费50元，其他诉讼50元，合计100元 ...

上述规定，未与蓝某签订书面劳动合同的，应在2009年5月16日至同年10月1日蓝某受伤之日的无合同用工的4个月又17日期间，每月应向 条文： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决认定事实清楚，适用法律正确的，判决驳回上诉 ...

并未对其作出处理，也没有解除与他们的土地承包合同。因此，为了维护原告的合法权益，请求本院依法撤消靖州苗族侗族自治县劳动仲裁委员会2011年11月24日作出的 二、驳回原告梁某的其他诉讼请求。 本案案件受理费10元，由靖州苗族侗族自治县某园艺场负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院 ...

合同”之规定及第九十七条第二款“本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立”的规定，虽然广西日报社没有与谢某签订书面劳动 谢某要求广西日报社加付赔偿金应先由相关劳动行政部门处理，故不在本案中处理。 至于谢某的第六、七、八项诉请，在仲裁审理中，谢某签字确认已领取了 ...

期限劳动合同”及第九十七条第二款“本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立”的规定，虽然广西日报社没有与谢某签订书面 谢某要求广西日报社加付赔偿金应先由相关劳动行政部门处理，故不在本案中处理。 关于谢某的第六、七、八项诉请，在仲裁审理中，谢某签字确认已领取了 ...

5）具有真实性，予以认定，但该通知系在原告申请仲裁之后才通过挂号邮寄。 综上，结合原、被告的庭审陈述，本院确认案件事实如下：原告林某于2006年11 年3月份工资5377.8元。2011年10月12日，宁波国家高新技术产业开发区劳动争议仲裁委员会受理了原告的仲裁申请。同年11月8日，该委作出了甬高劳仲 ...

不愿向原告支付工某年限内的经济补偿金及借调期间的通讯补贴费1560元，后经原告几次交涉仍不支付。原告解除劳动合同前十二个月的平均工某为4125.41元 工某发放到2008年12月份，原告解除劳动关系前12个月的月平均工某为3900元。2009年12月14日，西安市X区劳动争议仲裁委员会作出莲劳仲案字（ ...

2010年9月16日的工资50元，原、被告均无异议，本院予以支持；被告要求支付经济补偿金，因未先通过劳动仲裁裁决，本案不予一并处理。据此， 月=1995元，被告负担（2608元×60%×2%）×15个月=469.50元]，限本判决生效之日起十日内依法予以缴纳。 三、驳回原告宁海县宁兴纸业有限公司的其他 ...

补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止 《中华人民共和国民事诉讼法》 第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理： （一）原判决认定事实清楚，适用法律正确的，判决驳回 ...

）=8250元，塘渡口卫生院欠李某基本工资x元（851元×15个月）（自2010年1月至2011年3月）。 原审法院认为，本案是因李某要求塘渡口卫生院支付工资待遇而发生的争议，应属劳动争议案件。本案的焦点问题是：1、李某是否经过劳动争议仲裁程序，人民法院应否受理；2、李某要求塘渡口卫生院支付 ...