也不对灵宝市地税局建立社保账户，故一审法院判决将本单位应缴纳的“三金”费用支付给柴某某是合理的；关于柴某某缴纳的“违纪保证金”不是债权债务关系， 柴某某上诉要求灵宝市地税局承担“违纪抵押金”的利息问题，因“违纪抵押金”的特殊性质，缴纳时双方也没有约定利息，故柴某某要求利息的上诉请求，应予驳回。原审判决 ...

机关责令限期缴纳。该案是王某某要求交运集团为其建立社保账号，因此，此案属于法院审理范围。3、该案未超时效。双方解除劳动关系的，用人单位不能证明 。郑州开关厂并入交运集团后，交运集团与王某某之间存在劳动关系，交运集团作为用人单位应当按照有关政策法规等规定，保障其职工基本生活，足额支付待岗职工的生活费。 ...

其应承担部分的养老保险金、医疗保险金及失业保险金，屈某某要求交运集团为其建立社保帐户的请求，原审法院予以支持。屈某某要求交运集团为其安排工作，系 社会保险费。《社会保险费征缴暂行条例》第26条规定：“缴费单位逾期拒不缴纳社会保险费、滞纳金的，由劳动保障行政部门或者税务机关申请人民法院依法强制征缴”。因 ...

文件，即《关于解除张某甲同志劳动合同的决定》，正式通知原告已不是被告单位职工。2008年6月19日，舞钢市人民法院作出(2007)舞民初字第X号 失业保险费，以上养老、医疗、失业保险费具体数额以社保承办机构核算为准，其中个人应负担部分，扣除申诉人已向单位缴纳的劳动保险基金936元，其余部分由申诉人承担 ...

缴纳工伤保险的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费率。”由于上诉人不按被上诉人的实际月平均工资总额缴纳社保部门的工伤保险费，故社保部门未按被上诉人受伤前月 有利于劳动者的原则计算确定。”根据上述规定，对工资数额或支付发生争议，用人单位应承担举证责任。由于被上诉人李某在2003年9月进入上诉人处工作，于 ...

，未与我们签订劳动合同，也未给我们办理养老保险、医疗保险等社会保险手续，并未缴纳社会保费。因此，根据相关法律规定，我们决定解除你公司与我们之间的事实上的劳动 了开除处分，也没有证据证明其在工资中发放了社保费用，并且用人单位为员工缴纳社保是用人单位的法定义务，不能通过其他方式予以免除。综上，原审判决认定 ...

，未与我们签订劳动合同，也未给我们办理养老保险、医疗保险等社会保险手续，并未缴纳社会保费。因此，根据相关法律规定，我们决定解除你公司与我们之间的事实上的劳动 了开除处分，也没有证据证明其在工资中发放了社保费用，并且用人单位为员工缴纳社保是用人单位的法定义务，不能通过其他方式予以免除。综上，原审判决认定 ...

，未与我们签订劳动合同，也未给我们办理养老保险、医疗保险等社会保险手续，并未缴纳社会保费。因此，根据相关法律规定，我们决定解除你公司与我们之间的事实上的劳动 了开除处分，也没有证据证明其在工资中发放了社保费用，并且用人单位为员工缴纳社保是用人单位的法定义务，不能通过其他方式予以免除。综上，原审判决认定 ...

，未与我们签订劳动合同，也未给我们办理养老保险、医疗保险等社会保险手续，并未缴纳社会保费。因此，根据相关法律规定，我们决定解除你公司与我们之间的事实上的劳动 了开除处分，也没有证据证明其在工资中发放了社保费用，并且用人单位为员工缴纳社保是用人单位的法定义务，不能通过其他方式予以免除。综上，原审判决认定 ...

许某补交了基本养老保险费。故许某主张，莆田市X区笏石供销合作社公告说不缴纳保险金要解除劳动关系，存在解除劳动关系的故意，没有事实和法律依据，原审 被上诉人莆田市X区笏石供销合作社提供了参保单位在职职工花名册X，欲证明双方之间还存在劳动关系。上诉人许某质证认为，社保没有办理转移并不代表双方还存在劳动关系 ...