当日向被告出具退工单，并于2009年12月2日向被告邮寄劳动合同解除通知书，通知被告因其担任出纳岗位的工作期间，屡次发生工作差错，情节严重，已 二）项之规定，判决如下： 一、原告上海XX置业有限公司不予支付被告徐XX违法解除劳动关系的赔偿金8000元； 二、原告上海XX置业有限公司于本判决书生效之日起 ...

》和《保密条款》），证明双方签订了劳动合同，合同约定被告年薪7万元，同时约定劳动合同解除的情形，原告根据该合同第八条第一款及第四款C项，作出了 20多次，但是从来没有加班费，这一点是否能考虑……现在我是被迫要离职……我等待书面通知……”等；原告单位的沈杰在该会议记录中对于被告提出的要求进行了相应的答复 ...

，不违反法律规定及双方合同约定，双方所签订的承包合同自被告收到解除通知后已经解除。被告在收到解除通知后未请求确认解除合同的效力，因此本院认为双方 一、被告安阳市xx宾馆在本判决生效后三十日内返还原告河南省xx培训中心承包经营合同中双方约定的财产。 二、如被告安阳市xx宾馆未能在二○一一年五月二十七日 ...

志勇，河南太华（略）事务所（略）。 上诉人卫某某因与被上诉人王某某租赁合同纠纷一案，王某某于2009年12月1日向沁阳市人民法院提起诉讼，请求：依法 。故王某某作为出租人可以随时要求解除租赁合同，王某某于2010年元月9日已通知卫某某解除双方之间的租赁合同，且卫某某收到解除通知后并无异议，应认定双方的 ...

查档费、交通费、资料费等共计540元。 被告北京XX科软件有限公司上海分公司辩称，劳动合同约定的试用期确实于2009年5月18日结束，但由于原告在试用期内表现不佳 工作岗位仍不能胜任提供任何证据，故被告的解除行为系属违法。被告发出的为附期限解除通知，双方的劳动合同本应于期限届至日即2009年6月15 ...

岗位后应该有3个月期限再予以考核； 12、银行查询清单一份，以此证明原告劳动合同解除前12个月平均工资为人民币2,062.65元。 经质证，证据1，二被告无 将原告辞退。当日，工会书面同意上述处理决定。同日，某唐纳利公司开具劳务工退工通知给某劳务公司。同年5月21日，某劳务公司为原告开具退工证明。6月 ...

； 2、珠峰公司与天山公司于2009年元月9日签订的《国有土地使用权转让合同》复印件、珠峰公司与茶陵县人民政府签订的《合同书》复印件、《商品房预售许可证》复印件 第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。对方有异议的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除 ...

行为。被上诉人逾期支付房租，属违约行为，上诉人以书面形式通知解除租赁法律关系系合法行为。二、合同解除后，责任如何承担的问题。上诉人认为，既然是被上诉人 本判决生效后3日内付清给被上诉人熊某某。 四、被上诉人熊某某应当按照双方租赁合同约定的租金标准2660元/月支付2010年2月1日以后至其搬离租赁房屋 ...

解除合同，若有异议通过其它方式解决。”通知期限到达后，原告就采取措施解除了双方的果园承包合同，收回了果园。合同解除后，被告却一直无理到原告处纠缠 合理期限内仍未履行； (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； (五)法律规定的其他情形。 第九十六条当事人一方依照本法第九十三 ...

广天公司。 2008年3月31日，广天公司财务部对业务员和客户发出了《财务部通知》，同年4月1日，广天公司财务部再次对养殖户发出《广天公司财务部致广大 的；二被上诉人的委托代理人对真实性、合法性、关联性提出了异议，认为单据系3月中旬合同解除后，符某某被聘任为公司副总经理期间产生。本院认为，该5份餐饮费 ...