的协议，虽其主张是受到了刑讯逼供情形下所作的不真实陈述，但未能提供证据证明该主张，一审判决不采信该份协议书作为确认双方劳动合同关系解除的定案依据，并无 问题，翔吉公司主张黄某向其借款共计3000元，并提交了黄某出具的借条予以证明，黄某对借款3000元的事实亦予以认可，但其主张该3000元系用于出差经费 ...

，且超大公司解除某肖某劳动关系后未向肖某出具解除某动关系的证明，造成肖某失业金损失，故超大公司应予赔偿。肖某现主张该项损失x元，未超出 事实劳动关系，超大公司主张双方自1989年11月起形成事实劳动关系，双方对此均未能举证证明，但根据双方各自主张的建立事实劳动关系的起始时间，计算至2003年3月14日 ...

主张未签订劳动合同及未缴纳社会保险费是因被告拒签劳动合同，但未提供证据证明，故本院对其主张不予确认。被告要求原告支付未与其签订书面劳动合同的双倍 第某十七条之规定，判决如下： 原告XXXX支付被告XXXX双倍工资x元、失业保险损失7488元、经济补偿金7235元、加班工资2010元，合计x元。此款限于 ...

、②基本医疗保险(2007年9月至2008年7月)、③失业保险(2007年3月至2008年7月)等，足以证明被上诉人并未依法为上诉人缴纳各项社会保险。原审时上诉 日出具的《关于黄某2004年7月至2008年7月社会保险缴费情况的证明》较福赛特公司在原审中提供的洛阳市社会保险事业管理局2009年9月25 ...

的合理部分，本院予以支持。劳动法规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。劳动者在失业和患病期间，依法享受社会保险待遇，劳动者在死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。 某甲某解除劳动关系后，应当及时为二人出具解除劳动关系的证明，告知其应当按照规定享受失业保险待遇的权利，并将其二人的名单自解除劳动关系之日起 ...

工某报酬5154.64元、失业保险待遇x元。 原告钻石喜来健公司为支持其主张，向本院提供了如下证据： 1、原告公司的营业执照，拟证明原告的诉讼主体资格； 未为被告缴纳，因此所造成的损失应由原告赔偿。三被告作为劳动者应当提供证据证明原告公司没有为其办理社会保险手续导致其损失，但三被告未提供相关的证据予以 ...

和适用法律错误。一、本案劳动争议发生在济源市化肥厂进入破产程序以后，不是职工失业之时，河南省高级人民法院认为郭某某的起诉符合法律规定，应由法院立案受理，指令 的职业。所以郭某某领取失业证的时间应为其与化肥厂解除劳动关系的时间。郭某某提供济源市劳动事务代理协议书（2003年4月签订），证明其在此之前仍 ...

、失业保险费，因曲沟供销社未能提供证据证实已为王某某缴纳，曲沟供销社应依照国家有关规定为王某某缴纳。曲沟供销社称王某某提交的曲沟供销社证明及 驳回王某某要求曲沟供销社赔偿其解除劳动合同经济补偿金、额外经济补偿金、赔偿金和失业保险金损失的处理正确，本院予以维持。但是在王某某退休之前的1999年至2004 ...

支公司向某院提交如下证据 1、湖南省人民政府令第X号第9条的复印件，证明失业保险金的领取有法可依； 2、湖南省社会保险基金收款收据04年，05年，07 不视为加班； 5、2006年至2007年人保龙山支公司上班签到表76页，证明2006年、2007年原告在被告公司的上班签到情况。 原告对被告提交的证据 ...

.20元，1879.20元和2140.80元； 7、1997年全年承保清单14页，证明原告在被告单位的业绩好，贡献大。 被告人保龙山支公司质证认为对证据1 向某院提交了下列证据 1、湖南省人民政府令第X号第9条的复印件，证明失业保险金的领取有法可依； 2、湖南省社会保险基金收款收据04年，05年，07 ...